会社員時代に人事を担当しておりました。
新卒の方の面接対応、中途の方の面接対応はもちろん
新人研修等の人事全般のお仕事もしておりました。
面接の対応人数は100名を超えております。
学生の面接指導や面接練習も行ったことがございます。
伝えたいことはたくさんありますが、
まずは話すことに慣れること。
第一印象もとても大切です。
面接は部屋から出るまでが面接です。
相手が行った質問に対して、しっかり内容を頭の中で整理して答えること。
相手の質問に対して慌てて答えず、言葉にするまでに時間がかかってもいいので、
話す内容を大切にしましょう。
まずは練習あるのみです。
履歴書で落ちた方もたくさんおりましたので、
履歴書に不安がある方のご相談も可能でございます。
人事での仕事は面接対応もありますが、新人の方たちのメンタルケアのため、
定期的な面談等も行っておりました。
お気軽に連絡いただけましたらと思います。
ご縁があり、少しでもお力になることができれば嬉しいです。
お待ちしております。
下記内容をこたえられる範囲でお答えください。
・何の面接か（就活、受験等）
・どのような職種か
・どのような内容を電話で話したいか
例：ただフランクに話して、面接のコツ等を教えて欲しい
：実際の模擬面接として、ひたすら質疑応答をしたい
：質疑応答を3問くらい行ったら、その後どうだったかを話したい
：面接対策や履歴書の書き方を知りたい
：転職する際にどこを大切にすればいいか知りたい
：転職ノウハウ
・してほしい質問があれば事前にお伝えください
受付中ではない時間でもご相談可能な場合がございます。
お気軽にメッセージいただけましたらと思います。
確実に合格や転職が決まるということではございませんので、あらかじめご了承くださいませ。職種やご希望内容によって、力になれそうにない場合は、申し訳ございませんが、お引き受けできかねる場合もございます。返金等は行っておりませんので、違うなと思われたらお電話を切っていただいて大丈夫です。
