こんな感じのことを書いていきたいと思ってブログ始めます！
はじめまして。
このブログを読んでいただき、ありがとうございます。
ここでは、これまで仕事をしてきた中で感じたことを、
少し肩の力を抜いて書いていこうと思っています。
営業をしていた頃は、
「結果を出さなきゃ」という気持ちから、
モチベーションが上がったり下がったりの
数字と気持ちとの格闘、、
管理職になってからは、
部下のことも気になるし、
数字や結果も見なきゃいけない。
そして、他部署との関係、
中間管理職のつらさ・・
そして経営に関わるようになってからは、
決めることの多さや、
弱音を吐きにくい立場のしんどさを、
じわじわ感じるようになりました。
＊それぞれの立場で辛さのある反面
同じくらい、楽しさや充実感も味わってます(^^)
そんな中で、仕事を通じて
数百人の経営者の方と話をしています。
近くで接していて強く感じたのは、
いわゆる華やかな「経営者オーラ」よりも、
（すごいオーラを放っている方も中にはいます）
日々の判断を一つひとつ背負っている感覚でした。
落ち着いて決断をされてはいるが
本当は
「この判断で本当にいいのか」
「他に選択肢はなかったのか」
そんな問いを、常に自分の中で繰り返しているように感じます。簡単に正解が見えない中でも、
最終的には自分で決めて、
その結果を引き受けなければならない。
その立場にあるからこそ、
人には見せない緊張感や、
ふとした孤独を抱えている方も少なくありませんでした。
また、これまでの経験の中で新鮮だったのは
公共施設の館長として現場を管理運営を任され、
ちょうどコロナ禍と重なり、
人が集まらない状況の中で、
どうすれば皆さんに
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