【元人事のキャリア相談】会社で評価されない・・・転職すべきか今の会社に残るべきか一緒に考えます。
◆ こんなお悩み、ひとりで抱え込んでいませんか?
「毎日こんなに頑張っているのに、全然評価されない…」
「上司に気に入られている人ばかりが出世していく…」
「今の会社にしがみつくべき?それとも思い切って転職するべき?」
会社の評価基準に疑問を感じたり、自分のキャリアに迷ったりすると、毎朝会社に行くのが本当に辛くなりますよね。
本サービスでは、元人事・労務担当の私が、あなたの「職場のモヤモヤ」をじっくりお聴きし、これからどう動くべきかを一緒に考えていきます。
◆ 元人事・労務だからこそできること
一般的なカウンセラーや「ただ話を聴くだけ」の愚痴聞きとは異なり、企業の『中の人』としてのリアルな視点からアドバイスをいたします。
・「会社(人事や上司)がどんな基準で人を評価しているのか」の裏側をお伝えします。
・今の職場で評価を覆すための「賢い立ち回り方」を一緒に模索します。
・もし転職を選ぶ場合も、入退職手続きのプロとしてスムーズな退職のステップやアドバイスが可能です。
◆ サービスの流れ(※電話相談の場合の例)
① まずはあなたの現在の状況や、お仕事への思い、辛いお気持ちをしっかりお聴きします(途中で涙してしまっても大丈夫です)。
② 人事視点から見て、現在の状況が「社内で解決できそうか」「転職した方が幸せになれそうか」を客観的にお伝えします。
③ あなたの心が一番軽くなる次のステップを、一緒に組み立てていきましょう。
◆ 購入にあたってのお願い
・守秘義務は厳守いたしますので、社名などの具体的な個人情報は伏せていただいて構いません。
・お話ししやすいよう、リラックスして丁寧にお聴きすることを心がけています。安心してご相談ください。