スガケン|採用者の心をがっちり掴む転職術のカバー画像
採用心理の先生|元採用責任者
40代前半男性
  • 本人確認
  • 機密保持契約(NDA)
  • インボイス発行事業者 未登録
  • 販売実績 1,311
  • 評価 5.0
  • フォロワー 182
納品ごとの予算目安

継続(時給/月給)の予算目安
  • 時間単価:2,500円
  • 1週間の稼働日数:週5日以上
スケジュール

■ご依頼・ご相談について

採用側の視点で書類と面接を一緒に磨く「スガケン転職教室」|転職支援1,000件超・10,000時間超

採用心理の先生、スガケンです。 「採用者の心をがっちり掴む転職術」を、教科書と実践で学ぶ「スガケン転職教室」を開いています。 採用心理とは、採用する側が「何を知りたいのか」「何に期待し、どこに不安を感じるのか」を読み解く視点です。書類をきれいに整えるだけでなく、自分の経験を強みとして理解し、面接で自分の言葉で伝えられるようになる。そのための学びと練習を支えます。 ■こんなお悩みはありませんか ・書類が書けない。AIを使っても、自分の経験が伝わらない ・面接で「あと一歩」のところで落ちる。何を直せばよいかわからない ・自分の強みがわからない ・不採用が続き、自信をなくしかけている ・誰に相談すればよいかわからない ■スガケンが支援できる理由 ・元採用責任者として、営業・バックオフィス・専門職・工学系の技術者など幅広い職種の採用を担当。100人以上の入社・退職・転職に関わってきました ・応募書類を読み、面接で質問し、採用を判断してきた「選ぶ側」の経験があります ・ココナラで1,000件超・10,000時間超の転職支援、約300件の模擬面接を行ってきました ・元工場長・工学修士。現場で仕事を進める立場もわかります ・自身も2回の転職で3社を経験。不安や迷いの中にいる気持ちに寄り添います ■大切にしている考え方 採用されるのは「すごい人」ではなく「合っている人」です。 書類と面接は、次の三つの観点で組み立てます。 ・仕事との接点:求める役割を担えそうか ・説明の具体性:その説明に根拠があるか ・一緒に働くイメージ:この人と仕事を進められそうか なぜこの経験を伝えるのか、なぜこの回答を直すのか。理由まで説明するので、次の選考でもご自身で使えるようになります。 ■スガケン転職教室の学び方 ・教科書:有料記事で、考え方と手順を学ぶ ・教室:模擬面接・面接対策・職務経歴書・志望動機などの個別サポートで、ご自身の経験に当てはめて練習する ※内定や選考通過を保証するものではありませんが、経験を整理し、伝え方を磨いていく過程を支えます。 ■お客様の声 「各ステップごとに『次はどのような作業をするか』を明確に説明いただきながら進行したので、安心してお任せできました。『こんなしょうもないこと聞いていいのかな』という内容もバンバン答えていただき、なんだか元気になりました」 「やはり人事の眼で校閲していただくことは必要不可欠であると考えさせられました。おかげさまで、より自信をもって履歴書を作成することができそうです!」 「スガケン様のサポートのおかげで転職活動が上手くいきました。急な志望動機作成依頼も臨機応変にご対応頂き感謝しております」 ■略歴 大学院(工学修士)修了後、大手医療機器メーカーで製造・生産管理・監査対応に従事。金属の表面加工メーカーを経て、医療系ベンチャーへ。工場長・バックオフィス責任者、人事採用責任者として、100人以上の入社・退職・転職に関わる。2023年に独立し、転職支援を中心に活動中。 これまでの経験を、伝わる強みに。用意した回答を、自分の言葉に。 まずはお気軽にご相談ください。

出品サービス(20件)

出品コンテンツ(2件)

ポートフォリオ

職種・スキル

経験職種

ビジネス・クリエイティブツール

  • Excel 経験年数 : 20年

  • Google スプレッドシート 経験年数 : 15年

  • Google ドキュメント 経験年数 : 15年

  • PowerPoint 経験年数 : 20年

  • Word 経験年数 : 20年

  • 一太郎 経験年数 : 7年

得意分野

  • ・職務経歴書・履歴書の作成サポート 10,000円〜

    書類は完成したのに、選考を通過しない。 その原因の多くは、文章ではなく「何を伝えるか」にあります。 元採用責任者が、ていねいなヒアリングで経験を掘り起こし、応募先が知りたいことに合わせて書類を組み立てます。 なぜこう書くのかを説明しながら進めるので、次の応募書類にも活かせます。

    ・面接回答の組み立て 10,000円〜

    面接は、用意した文章を読み上げる場ではありません。 企業と求人、そしてご自身の経験を分析し、「伝える内容」「言葉選び」「伝える順番」を一緒に組み立てます。 丸暗記の台本ではなく、深掘りされても自分の言葉で答えられる回答の骨組みをつくります。

    ・志望動機・自己PR・退職理由の作成支援 3,000円〜

    「履歴書の志望動機が埋まらない」 「自己PRに何を書けばいいかわからない」 「面接で退職理由を聞かれたらどうしよう」 そんなピンポイントのお悩みに、一項目から対応します。採用側にどう読まれるかを踏まえて仕上げます。

    • 仕事
    • 人間関係
  • ・模擬面接 8,000円〜

    ココナラで約300件の模擬面接を行ってきました。 本番を想定した通しの練習と、一つの回答を掘り下げる深掘り練習から選べます。 回答の内容に加えて、話し方・表情・間の取り方まで、面接官にどう映るかをフィードバックします。 面接が苦手な方こそ、本番前に一度、採用側の目で確かめてみませんか。

    ・目標管理サポート 5,000円〜

    「時間がなくて」「誘惑が多くて」「目標が変わってしまって」 目標が続かないのは、意志の弱さではなく、管理の仕方に原因があることがほとんどです。 目標の立て方から日々の振り返りまで、一歩ずつ一緒に進めます。転職活動のように、長く続く取り組みにもおすすめです。

    • 面接
    • 目標管理

資格・検定

  • 第三種電気主任技術者 取得年:2016年

  • 放射線取扱主任者 取得年:2014年

経歴

職歴

  • 医療機器メーカー 2011年4月 〜 2018年3月

    ・生産管理 / 係長 / 生産技術・製造技術・生産管理 2011年4月 〜 2018年3月

    ・ISO13485に準じた監査対応、その他外部査察に対応 ・15名程度のメンバーに対するマネジメント ・生産管理、生産設備の保守メンテナンス ・部署間業務調整 ・新製品評価に係る各評価基準の策定

  • 工業系メーカー 2018年4月 〜 2019年4月

    ・新技術開発 / 技術営業・プリセールス・研究・開発 2018年4月 〜 2019年4月

    ・新技術の確立を目的とした研究開発業務 ・展示会を通じた自社技術の技術営業 ・求職者に対する企業紹介、新卒及び中途採用

  • 医療系ベンチャー 2019年5月 〜 2022年1月

    ・生産管理、商品開発、バックオフィス(人事労務、総務、広報、経理) / 工場長、部長 / プロジェクトマネージャー(PjM)・事業企画・事業開発・総務・中途採用・人材育成・研修 2019年5月 〜 2022年1月

    ・量産技術として製造現場のユーティリティから製造設備の選定、導入 ・工場長として生産の統括 ・バックオフィスの責任者として人事労務、広報、総務、経理の監督 ・新商品、新事業の商品設計/開発業務 ・人事採用責任者として、幅広い職種の採用を担当。100人以上の入社・退職・転職に関わる

学歴

  • 某大学 工学部工学研究科 / 修士 / 2009年4月 〜 2011年3月

    工学部、工学研究科にて「福祉」をテーマに学習。 人体の細胞生物学/生理学から情報工学・ロボティクスまで、分野をまたいで学びました。 この幅広い学びが、技術職を含むさまざまな職種の採用や、50業種以上の転職支援で、相談者の仕事を理解する土台になっています。

評価

スガケン|採用者の心をがっちり掴む転職術
今回もありがとうございました。 次の企業も決まったので、手続きと必要な知識の習得ですね。 もしまた何かございましたらお声がけいただけましたら幸いです。

by gokendo

1日前

学習指導・資格・キャリア相談 > 面接対策・模擬面接

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一次面接に続き、最終面接も対応頂きありがとうございました。 模擬面接とそのF/Bを参考に面接を受けることで、自信をもって本番でで回答が出来ました!
スガケン|採用者の心をがっちり掴む転職術
リピートありがとうございました! 自信を持ってご回答いただけたとのことですが、 結果がすごく楽しみです。 もし良かったら結果も教えていただけたら幸いです。

by ns3552712

4日前

見積り相談

学習指導・資格・キャリア相談 > 就職・転職活動の支援相談

志望動機/自己PR/退職理由などを丁寧に添削します 50業種以上4000時間を超える転職支援の実績でお悩みを解決

迅速にきちんと対応していただきました。とても良いサービスでまたお願いすると思います。他の方にもお勧めです。
スガケン|採用者の心をがっちり掴む転職術
ご評価いただきましてありがとうございます! 今後も色々あると思いますので、、 また何かございましたらお声がけください!
スガケン|採用者の心をがっちり掴む転職術
今回もありがとうございました。 一気に解決するわけではなさそうですので、 1つずつ積み上げていきましょう。 引き続きよろしくお願いいたします。
スガケン|採用者の心をがっちり掴む転職術
ご決断のタイミングですね。 悩ましい部分がある事、私も重々承知しております。 その上で、最後に選べるのは一社ですので、思い切って飛び込んでいただけたらと思います。

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