若手社会人がキャリアの最適解が見つかります

#若手転職#コンサル転職#金融転職#PEファンド転職#コンサル#PE 「いい会社に入ったはずなのに、このままでいいのか分からない」 そんなモヤモヤを抱えていませんか？ ・大企業に入ったけど、成長している実感がない ・年功序列で、10年後の自分の姿が見えてしまう ・安定を手放すのが怖くて、一歩が踏み出せない ・コンサルや金融に興味はあるけど、自分には無理だと思っている ・周りに本音で転職を相談できる人がいない ■私も同じ悩みを抱えていました 新卒で地方の大手インフラ企業に入社し、現場・財務での業務を経験。周囲からは「いい会社だね」と言われ、安定もある。それでも「このまま定年まで決められた道を歩くのか」というモヤモヤが消えなかった3年間でした。 思い切って経営コンサルティングファーム（フルリモート）に未経験で転職し、3年で昇進も経験。現在は投資会社で、企業経営に直接関わる仕事をしています。 大手企業時代の2倍以上になりました。 「大企業を辞めて大丈夫か」「未経験で通用するのか」。どれも、かつての私自身の不安です。 ■若手のうちに知ってほしいこと ・大企業での経験は、思っている以上に転職市場で評価される ・20代なら、未経験の業界にも十分チャレンジできる ・動くかどうかで、30代以降の選択肢の広さは大きく変わる ■ご相談いただけること ・今の会社に残るか、転職するかの整理 ・大企業からコンサル／金融／経営企画へのキャリアパス ・経歴の棚卸しと強みの言語化 ・選考での自分の見せ方 ・フルリモートなど、働く場所に縛られないキャリアの築き方 ■こんな方におすすめ ・大手・安定企業に勤める20代・30代の方 ・初めての転職を考えている方 ・まだ転職するか決めていないけど、話を聞いてほしい方 転職を勧めるのが目的ではありません。「残る」という結論も、納得して選んだ大切な一歩です。紹介料が発生するエージェントとは違い、利害関係なく本音でお話しします。