社労士×企業人事が、給与計算を正確にします

本サービスでは、 1か月分の給与計算業務を代行いたします。 社労士・行政書士・企業人事の経験を活かし、 正確かつ丁寧な給与計算を行います。 【料金プラン】 ◆ライトプラン（初回限定・お試し） 1〜3名：3,000円 ※初回のみご利用いただけるプランです。 ※2回目以降はスタンダードプランまたは継続プランでのご案内となります。 ◆継続プラン（1〜3名） 月額5,000円〜 ※継続的に給与計算をご依頼いただく方向けのプランです。 ※業務内容・勤務形態に応じてお見積りいたします。 ◆スタンダードプラン（おすすめ） 4〜10名：8,000円 ◆ビジネスプラン 11〜20名：15,000円 ※20名を超える場合は、10名ごとに＋7,000円の有料オプションとなります。 ※正社員・契約社員・パート・アルバイトなど、雇用形態や給与形態（月給・日給・時給）は問いません。 【対応範囲】 ・月次給与計算 ・残業代・基本的な手当の計算 ・社会保険料・雇用保険料・所得税・住民税の計算 ・給与明細の作成（Excel／PDF） ・勤怠データの反映 ※本サービスは「給与計算業務のみ」を対象としています。 労務相談・制度設計・法的判断を伴う内容は、別途オプションまたはお見積りとなります。 【ご提供いただく資料】 ・勤怠データ（タイムカード等） ※手書き・データいずれも可 ・雇用条件（給与・手当・控除等） ・社会保険料・住民税情報 ・給与規程（ある場合） 【作業単位について】 1か月分の給与計算を「1作業分」とします。 同一月であっても、勤怠修正・追加データの反映などにより 作業を複数回に分ける場合は、回数分の料金を頂戴いたします。 【納品物】 支給額一覧表（ExcelまたはPDF） 給与明細書（PDF） 【オプション（別料金）】 賞与計算 年末調整 複雑な給与計算（歩合給・変形労働時間制など） 社会保険・雇用保険の手続き 労務相談（チャット／オンライン） ※内容に応じてお見積りいたします。