現場から統括へ出世した現役部長が直伝！返還ゼロの運営指導対策・障害福祉の新規立ち上げと経営改善

【私のキャリアステップ】 入社2年目：所長に就任。1事業所の現場管理・マネジメントを徹底的に経験 入社4年目：部長に昇進。3事業所の運営管理・組織基盤の構築を牽引 その後：3事業所の「新規立ち上げ・開所」をゼロから主導 現在：5事業所の「統括部長」として、総売上 約1億8,000万円規模の組織を運営