新人サ責の悩みを文章で相談、現役所長が返信します

「ビデオで話すのは緊張する」「勤務の合間に少しずつ相談したい」 そんなサービス提供責任者（サ責）の方へ、文章だけの相談サービスです。 介護福祉士で現役所長の出品者が、トークルームでの文章のやり取り（3往復まで）で、実務の「これで合っている？」を一緒に整理します。 最後に、決まったことと次にやることをまとめたメモをお渡しして納品します。 相談できるテーマの例： ・訪問介護計画書の目標とサービス内容の書き方 ・モニタリングと計画見直しの進め方 ・シフト作成、欠員が出たときの調整の考え方 ・ヘルパーへの指示・指導の伝え方 ・サービス担当者会議の準備と報告 ・記録、事故・ヒヤリハット、苦情対応の基本 進み方： 1. 購入前に、相談したいテーマをメッセージでお知らせください 2. 購入後、こちらから状況を伺う質問（3つ）をお送りします 3. 文章でやり取りします（3往復まで。返信は原則48時間以内） 4. 最後にまとめメモと「新人サ責 実務チェックリスト」抜粋版PDFをお渡しします 　（購入から7日以内に納品） 向いている方： ・顔出しのビデオ相談に抵抗がある方 ・スキマ時間に自分のペースで相談したい方 ・まず小さく相談してみたい方 急ぎの相談や、その場で一緒に画面を見ながら直したい相談は、ビデオチャット60分の相談サービスのほうが向いています。 個別の利用者様やご家族を特定できる情報、勤務先の内部情報は送らないでください。 内容は一般化してお伝えください。本サービスは実務相談であり、法令の最終判断、行政対応、医療・法律の専門判断は行いません。相談内容の秘密は厳守します。 緊急の対応が必要な内容（事故発生直後など）は、本サービスでは扱いません。