クーポン歓迎！学校の人間関係のお話を聴きます

【サービスの目的　私の想い】 学校の先生のなり手が減少し、離職が増え続ける理由の一つが、モンスター化する「保護者」対応に疲弊するから。 サービス業で問題となっている「カスタマーハラスメント」が学校現場で起きており、「我が子」に関わる学校なので、お店での商品クレームより激烈になっています。 頑張っている先生が力尽き、心を傷めて教壇を去る事を1人でも減らしたい！ そう感じてこのサービスを始めました。 現場教員の悩みをうかがい、「保護者」対応のサポートをいたします。 【メンタルヘルスマネジメント有資格者】 心の病が増加する中、有資格者がサポートします。 【解決策】 ～敵を知り己を知れば百戦危うからず～ 親の考え方は育ちと現在の地位、経済状況で様々です。 「保護者」がなぜその様な言動に至ったのか、その「背景」を探ることが解決への重要なカギとなります。 更に問題の根は下記３つが複雑に絡み合っている事があります。 1　学校の置かれている立場、教育委員会との力関係 2　校長、副校長、教頭、主幹教諭等の管理職の立場、考え方 3　保護者の立場、保護者間の繋がり 「敵」と表現をしたくなないのですが、クレームの保護者だけではなく、非協力的な職員室、それだけならまだしも身内から鉄砲を撃たれるという事態も度々発生します。 ＰＴＡ会長としてこれらに関わった経験から知った「構造」を踏まえて、お話をうかがい一緒に問題解決へ向かっていきます。 【セッションの特色】 明るくポジティブに 物事は必ず「表」「裏」が一体となっています。 何か発生した時、悪い事100％と言う事はなく、また良い事100％にもならず、いい面悪い面どちらもあります。 ネガティブに取るか、ポジティブに取るか、捉え方次第とも言えます。 大変な状況下でも良い面を見出し、希望の光に繋げていきます。 【その他】 保護者対応にご苦労されている現場教員向けですが、保護者の方や、学校の事を知りたい方のご相談にも応じます。 1分で切っていただいてもオッケーです。