労務のお悩み解決します
<サービス紹介> 下記のお悩みを解決します ●給料計算や社会保険の申請書提出が面倒 ●外部の人事部を活用したい ●誠心誠意の対応を求めている ●人事労務のプロフェッショナ...
社労士が労働保険・年度更新手続きをします
年に1度、労働保険・年度更新手続きをする必要があります。 正しい手続きをするためにも、社労士にお任せください! 【お手続きの流れ】 こちらから、手続きに必要な情報をお伺い...
給与シミュレーション承ります
給与シミュレーションを承ります。 ※給与シミュレーションとは、基本給やその他の手当などを基に控除する社会保険料や雇用保険料、所得税などを控除し、手取り額を計算するものです。 ...
給与計算(労務業務)関連相談受けます
この度は数あるサービスから当サービスをご覧いただき誠にありがとうございます! 当サービスではお客様に満足頂けるよう、数ある経験の中から親切丁寧に対応を心がけております。 購入さ...
社労士が算定基礎届&年度更新手続きをします
年に1度、算定基礎届(健康保険・厚生年金保険)・労働保険年度更新の手続きをする必要があります。 正しい手続きをするためにも、社労士にお任せください! 【お手続きの流れ】 ...
求人媒体への募集掲載を代行します
無料掲載ができるWeb媒体(engage)へ、貴社の求人1件を掲載します。 (engageに掲載すると、indeed、LINEキャリア、に自動掲載されます。) 〜こんな方に...
開業時の労務業務をトータルでサポートいたします
開業時には様々な手続きや届け出が必要となります。 おひとりでも従業員を雇い入れると労働基準法をはじめとする各種労働関係法令の適用を受けるため、さらに届け出る書類が増えることになり...
労働保険年度更新手続き代行いたします
法人様、個人事業主様の労働保険年度更新手続きをお承りいたします。 面倒な事務手続きを外注することで経費削減! 本業に専念していただくことが可能です。 労働保険とは、従...
社労士が算定基礎届の作成をします
年に1度、算定基礎届(健康保険・厚生年金保険)を提出する必要があります。 正しい手続きをするためにも、社労士にお任せください! 【お手続きの流れ】 こちらから、手続きに必...
社労士が月額変更(随時改定)の手続きをします
従業員の固定的賃金(基本給や手当など)が変動した場合は、 社会保険料が変わる可能性があるため、手続きが必ず必要となります! 正しい手続きをするために、 専門家である社会保...
社労士が社会保険算定基礎届の書類を作成いたします
【定時決定(算定基礎届)とは?】 標準報酬月額とは、社会保険料の計算をしやすくするために、被保険者(従業員)に支給した給与などの1ヶ月分の報酬を一定の範囲ごとに区分(「等級」...
産休中に退職する方の出産手当金手続きを回答します
現役の職員が傷病手当金・出産手当金について相談に応じます。「 その他、高額療養費(限度額適用認定証)の相談も受付いたします。 質問回数に制限はございません。実際の申請、受給...
給与計算の代行を承ります
【業務内容】 貴社の給与計算業務を代行します。 毎月の給与計算や、給与計算の設定まで、ご要望に応じて幅広く対応させて頂きます。 なお、納品日数、金額はあくまでも目安となります...
人材開発支援助成金計画書の作成・提出を代行します
人材開発支援助成金は、2022年12月より「事業展開等リスキングコース」が新たに創設されました。 人材開発支援助成金は、人材育成の内容によって大きく9つのコースがあり、様々な...
中小企業向けの就業規則を作成いたします
貴社に就業規則はありますか。アルバイトなども含めて従業員が10人以上いる会社は就業規則の作成が義務付けられています。仮に10人を下回っていても、労務管理上必要なことを会社と従業員が...
労働保険の成立を代行致します
1人法人だった方や会社を立ち上げた方で、従業員を1人以上雇った場合は労働保険の加入が必要となります! そんな時の手続きがわからない、代行してほしいという方は気軽にご連絡下さい。 ...
採用代行(RPO)マルっとお任せいただけます
【こんなお悩みを解決】 「他業務と並行… 応募者対応が追い付かない」 「スピード対応というけれど…時間がない」 「スカウトメールを配信する余裕がない…」 そんな、お悩み...
社会保険、労働保険手続きを1件から代行します
社会保険、労働保険手続きは、決して難しい手続きではないけれど、他の業務で忙しい、正しくやって当たり前、感謝されない、そんなモヤモヤはありませんか? 毎回でなくても、頼みたい時だけ...
給与計算代行いたします
・勤怠データなどの書類から給与計算をして給与明細を作成いたします。 ・資料を提供後3日間~7日間で完成です。 ・5名以下5000円となります ・初回登録料・基本料...
まずは無料ツールを活用して採用業務の基礎を作ります
採用に困る会社の社長さんや採用担当者さんはきっと多いはずです。 僕自身も人材派遣を主とする会社で採用担当として在籍していますが、同じように大変な思いをしています。 母集団形...
体調不良で休職した方のお話伺います
ご家族が体調を崩されて、お仕事をお休みされている方、またはこれからお休みされる方本人のお話を伺います。例えば、ご主人が体調不良で会社をお休みする場合、奥様には会社から何も説明がない...
採用の相談なんでも乗ります
採用人事(大手・中小・ベンチャー)として10年以上の経験と20社以上の採用代行の実績があります。 戦略立案から母集団形成、応募者対応、採用ブランディングまで一連の採用業務を幅広く...
退職後の働けない期間の生活をサポートます
世界から見て日本人は真面目で評価も高い反面、パワハラや重労働など厳しい環境で仕事をしていても我慢しなければいけないことだと考え、一人で不安や悩みを抱え込んでしまう方がたくさんいます...
開業時の社会保険労働保険手続きのお手伝いを承ります
開業されると社会保険や労働保険の手続きが必要になります。 法人なのか個人事業所なのか、従業員を採用したか等によっても手続きや必要書類は変わってきます。 何の書類を準備してどこの...
1枚から雇用契約書の作成を承ります
雇用契約書は、従業員と会社様のトラブルを防ぐためにも重要な書類です。 労働条件の不一致で退職された方や労働基準監督署へ駆け込んだ方を今まで幾度も見てきました。 原因は雇用契約書...
マンパワーのかかる採用業務。採用代行します
1.採用計画の立案 年間計画立案5万円 採用計画や手法についての戦略部分の策定。 2.求人広告掲載代行 月5万円〜 ※媒体数や管理内容によって異なります。お問合せください。...
給与計算いたします
給与計算を代行して計算いたします。 給与ソフト使用し、給与計算、一覧表作成をします。 給与明細書を印刷するだけの形にして、データにてお送りできます。 給与計算は面倒だ...
採用支援や採用代行します
現状の課題や悩みを聞かせて頂いて 必要なアドバイスや課題解決の提案をします! こんな悩みをお聞かせください! ・採用がうまくいってない ・離職率が高い ・理念が浸透し...
労働条件通知書作成します
労働基準法15条に規定される書類になります。 作成していても明示内容に不足があると違反状態となります。 就業規則のない事業所(10人未満)が労働関係の助成金の申請される場合...
待ってるだけの求人をお作りします
【サービス紹介】 私のサービスは、採用支援として様々な角度からご支援をさせていただきます。 新卒から証券会社で5年勤務し、 退職後は人材業界の執行役員として活躍しております。...
改正保護法対応「個人情報取扱規程」例を提供します
【令和4年施行法対応版】 令和4年4月より令和2年改正個人情報保護法が施行されます。これに対応するため、「個人情報取扱規程平成29年施行法対応版」を改訂しました。2種類のMSワー...
あらゆる業種の就業規則作成します
建設業、医療、介護、運送、サービス業、社会福祉法人、NPO法人 製造業 小売業 卸売業 警備業 測量業 その他多くの業種の就業規則作成実績あり キャリアアップ助成金や高年齢...
社会保険・雇用保険等に関するご相談伺います
社会保険や労働保険の知識経験を使って、皆さまのご相談に丁寧にお答えします。 自分自身、知識ゼロからのスタートでしたので、「分からない人の気持ちが分かる」を大切に、 分かりや...
就業規定を整備します
労働局に務めた経験から、事業所の就業規則、育児介護休業規程などの見直しを行います。他にも、女性活躍推進法、次世代育成支援推進法に基づく事業所の行動計画の作成も行います。 会社...
土日面接対応OK!中途採用を一手に引き受けます
【中途採用における、戦略・書類選考・媒体運用・エージェントコミュニケーション・面接・候補者アトラクト対応を行います】 人事は業務時間の割に結果が出ずらい仕事の一つだと思います...
数あるサービスの中から当サービスを、ご覧いただきありがとうございます。 現役の給与計算アウトソーサー勤務者が、給与計算を代行いたします。 現在も様々なルール等に柔軟な対応を...
コロナ関連の労働問題・社会保険についてお答えします
新型コロナウイルスの影響により、経営者の皆さんには、営業時間の変更、テレワークや時差勤務の導入、場合によっては待遇の変更や解雇などを余儀なくされていることと思います。 この未曾有...
助成金申請用の就業規則作成します
新規で従業員の雇用を考えている方や助成金を活用されたい方へ 助成金申請は、就業規則の作成を必須要件としているものがたくさんあります。「キャリアアップ助成金」のように、就業規則...
御社の労務相談顧問になります
労基署職員だった経験を生かして、就業規則や労働者名簿、雇用契約書などの書類を整えるお手伝いをします。また、労働基準法、労働契約法などへの疑問点には、都度お答えします。
平均賃金・未払賃金など、社労士が計算します
※ 事業主や人事担当者向けのサービスです(個人の方はご遠慮願います) 個別の事情に基づいて、平均賃金や未払賃金などイレギュラーな給与計算に対応します。 先ずは、見積り相談か...