新人研修③

最初に手を付けるのは経営理念類。会社の目指す姿をみっちり仕込みます。

組織とは個人のために存在するのではなく、全体益のためにそれぞれが力を出し合って行くことに意義があります。“個”の時代を勘違いして、組織が個人の夢の実現や欲求を満たすためにあるかのような勘違いをしている人も少なくない昨今。私は若者をそのように育てたくはないのです。

長年働いていると、組織や社会の悪い面もいろいろ見えてきます。私の勤務先だって問題だらけです。しかし、文句ばかり言っていても始まりませんし、自分勝手な仕事をして良いわけでもありません。まずは組織が目指すべき姿を頭に入れ、それをイメージしながら必要なことを考え行動する。それを通じて自己を成長させていくものだと私は考えます。

そのために経営理念は即日で暗誦してもらい、そこに込められた意味や起業の精神を十分な時間をかけて解説をするのです。