メール一通で会社を辞めたっていい

会社を辞めるのに意外と煩わしいのが退職願を書くことです。

規則には○日前（○ヶ月前）までに所定の退職願を提出すること、のように定めてあることも珍しくありません。

期間の定めのない雇用契約（いわゆる正社員）の場合はいつでも契約の解除を申し出ることができて、2週間を経過することでその契約が終了することになっています。解釈上は、契約終了の日を定めた上で、その日から2週間前までに解除を申し出ることでよいとされています。

法律で決められているのはこのことだけで、これは強行規定であり就業規則でいかに定めようが変わりません。

また、その方法についても何ら定められてはおらず、自由書式でも口頭でもメールでもかまいません。

ブラックな会社にいてそのブラックさが故に会社を辞めざるを得ないのに「一身上の都合」などと無理やり書かされて自己都合と勝手にされるのは不本意なことも多いでしょう。

自分の尊厳を大事にしながら、法的にも問題を残さない退職の方法もあります。

どんなに会社に脅されても怯むことはありません。正しく、正当に退職する方法をご提案します。