退職交渉完了まで、進め方をコンサルします

⭐︎2025年7月〜サービス再開しました！ あなたの置かれた立場に合った退職交渉の進め方を、一緒に考えて「必ず」退職を成功させます。 ※本気で辞めたい方に限ります 転職や退職を決意した矢先に始まるのが退職交渉です。 とっても嫌なプロセスですよね。 とはいえ、お世話になった会社や同僚との関係を考えると退職代行サービスは出来る限り使いたくない。 ※個人的にも、退職代行サービスはおすすめしません それでも ・辞めさせてくれない ・無理な引き留めにあう ・怒られる ・同僚から裏切り者のように思われる ・転職先に悪いウワサを流される いずれも当然のように起こり得る事象です。 非常にトラブルになりやすいフェーズだからこそ、退職交渉は正しい知識を持って行う事がとても重要なのです。 様々なサイトに退職交渉の進め方は紹介されていますが、全員に当てはまる「コレが正解！」という退職交渉の進め方は存在しません。 皆さんの立場や上司はそれぞれ違いますからね。 私自身も2度転職(退職交渉)の経験がありますし、エージェント時代も沢山のご相談をいただきました。 ※人事の立場になってからは、逆に退職交渉を受ける側にもなっていますが。。 それでも、断言できます。しっかりと考えたうえでの退職交渉は100％成功します！ 難しいのは強い心を持ち続ける事。そんなあなたの味方として、誠心誠意ご支援させていただきます。 【サービスの流れ】 サービスをご購入いただく（事前にご相談いただいてももちろんＯＫです） 　↓ 簡単なアンケートにお答えいただきます。 　↓ 退職交渉の進め方を提案します 　↓ 考えられる懸念などをヒアリング 　↓ 再度提案 　↓ 退職交渉開始 　↓ 状況をヒアリングして次の打ち手を検討 退職交渉終了まで何度でも相談OKです。