HRベンチャー人事が90分で徹底的に面接対策します

✔︎HRベンチャーにて、20代前半〜後半のCS/FS/IS採用を担当 ✔︎現役人事のため、実際に選考通過させるかどうかの目線を持っています ✔︎特にベンチャー企業を受ける方にとって、的確なアドバイスができます ご覧いただきありがとうございます！ いのうえと申します。 私は現在、成長率約400%のHRベンチャー企業で、 ・インサイドセールス ・フィールドセールス ・カスタマーサクセス ・BDR ・SDR など、セールスとマーケティング職の中途採用担当をしています！ 具体的には、転職エージェントや採用媒体の導入と折衝。 さらに候補者さんが自社に入社するまで、一貫して担当しています。 年間5,000名の書類選考、1,400名の面接を一人で実施し、 130名超の採用を実現しています。 たくさんの候補者さんと面接をし、採用を成功させてきた経験から、 ・選考でマイナスになってしまうポイント ・カルチャーフィットを判断するポイント を熟知しています。 また、私は現在使われている担当領域の採用基準を作成しました。 そのため、 ・カルチャーフィットする人物像 ・活躍できる人材の経験・思考性 ・それらを把握するために質問していること をお伝えしながら、ご自身の面接力UPに繋げられます。 日々候補者さんの選考をしている中で、 素敵な方だと感じるものの、「ここが足りなくてお見送りにしてしまう...」というケースが非常に多いです。 実際、お見送りする方の4割は、十分に面接対策をすれば合格するレベルです。 すごくもったいないと感じますし、自分の魅力を存分に発揮して、 第一志望の企業に入社してほしい思いがあります。 お申し込み頂いた方には徹底的に改善し、 面接で自信が持てるようサポートします。 皆さまの転職成功を全力で応援します！ ぜひ一緒に頑張りましょう！ ✅サービス内容 [想定企業] ベンチャー系の企業 (メガベンチャーからスタートアップまで) [職種] 営業職、マーケティング職 [内容] 面接対策 ・自己紹介の仕方 ・全体的な解答の仕方 ・スキルの説明の仕方 ・強み弱みの分解と説明の仕方 ・逆質問対策 ※ FBレポートを作成し、お渡しいたします。 [方法] ココナラ提供のビデオチャットサービス