現役大学職員・採用面接官が応募書類を添削します

大学職員への就職・転職を目指す方へ。 現役大学職員・採用面接官の視点から、応募書類を丁寧に添削します！ 【本サービスの3つの特徴】 ■① 1大学分の応募書類をまとめて添削 エントリーシート（ES）、履歴書、職務経歴書、志望理由書など、応募先大学に提出する書類一式を対象とします。書類の数による追加料金はありません。 誤字脱字や文章表現だけでなく、内容の説得力、書類間の一貫性、大学職員の仕事内容との結びつきまで確認します。単に文章を書き換えるのではなく、「どこを、なぜ直すとよいか」が伝わるようにコメントします。 ■② 原則3回程度、完成までサポート 一度コメントをお送りして終了するサービスではありません。初回添削後に修正いただいた書類も再確認し、必要に応じて追加の助言を行います。 基本的には完成まで、原則3回程度のやりとりを想定しています。修正の進み具合に応じて柔軟に対応します。 ■③ 大学の実務と採用面接、両方の視点 大学職員として15年以上勤務し、採用試験の面接官も経験しています。国家資格キャリアコンサルタントを保有し、これまで200人以上の大学職員志望者の相談・添削等に対応してきました。 大学職員の仕事を理解したうえで、採用する側にどう伝わるかを意識して助言します。書類選考だけでなく、その後の面接で説明しやすい内容になることも大切にしています。 【特に重視していること】 「大学の発展に貢献したい」「学生を支えたい」といった思いだけでは、志望動機が他の応募者と似た内容になりがちです。ご自身の経験と応募先大学の特徴を結び付け、その大学を志望する理由が具体的に伝わるかを確認します。また、前職での成果を並べるだけでなく、大学職員としてどのように活かせるかまで整理します。 【主な添削ポイント】 ・「なぜ大学職員か」「なぜその大学か」が明確か ・大学の特色や仕事内容への理解が伝わるか ・経験や強みが具体的なエピソードで裏付けられているか ・志望動機、自己PR、職務経歴に矛盾がないか ・抽象的な表現や実現性に乏しい提案がないか ・面接で深掘りされた際に説明できるか 【添削の進め方】 ①応募先大学・募集要項・応募書類を共有 ②書類全体を確認し、改善点をコメント ③修正後の書類を再確認し、完成を目指す ※書類の作成代行ではなく、ご自身で書いた内容の添削です。 【料金】 ■応募書類一式：1大学分10,000円 2大学目以降は、1大学につき追加6,000円です。 ■面接対策（想定問答添削） 単品10,000円／応募書類添削の利用者8,000円（2,000円引き） 想定質問30～40問程度を作成し、回答内容を添削します。ご自身で用意した想定問答の添削も可能です。 【添削例・利用者の声】 実際の指摘やアドバイスの例は、以下のブログをご覧ください。 https://hspindex.com/2018/11/09/1748/ 過去の利用者の感想は、本ページの「評価・感想」でご確認いただけます。 【こんな方におすすめ】 ・志望動機や自己PRに自信がない ・大学業界を理解した人に相談したい ・複数書類をまとめて確認してほしい ・一度の添削だけでなく完成まで相談したい 応募者の経験や強みが採用担当者に伝わるよう、丁寧にサポートします。書類選考通過や内定を保証するものではありませんが、まずはお気軽にご相談ください。