こんにちは！マルです。
職場や日常で出会う「ちょっと厄介な人」についてお話しします。仕事をしていると、なぜか理不尽に絡まれたり、嫉妬や妬みをぶつけられることってありますよね。そんな時にどう対応するのがいいのか、私の体験談を交えて考えてみたいと思います。
特別扱いだと思われている？
以前、職場で年下の女性からこんなことを言われました：
「なんで●●さんだけ社長から特別扱いなんですか？」
私は特別扱いされているつもりはなく、ただ勤めていた歴が長いので名前を呼び捨てにされているだけでした。それに対して特に感情もなく、「そういうものだ」と捉えていました。
ただ、この質問をされたときにふと思ったのは、その女性を含む他の女性陣が「面倒なことを避けている」ということでした。大変な部分には関与せず、良いところだけを取りたい姿勢が見えたのです。そういうスタンスでいる限り、伸び悩むのも仕方がないのかなと思ったのです。
妬みを買う女性営業の話
この話を、当時同じ年齢で関連会社に勤めていた営業の女性にしたことがあります。彼女は32歳にして年間1億円以上の売上を上げていた実力派営業でした。しかし、彼女もまた「嫉妬や妬み」を受けることが多かったそうです。
特に彼女を妬むのは、40～50代の男性営業陣。彼らは彼女の成功を素直に認めるどころか、「どうせコネだろう」「上に気に入られているだけだ」などと軽視するような態度をとることがあったそうです。
彼女の反応はシンプルでした：
「だったら自分も同じように売り上げてみろって感じ。でも、正直そんな人たちに構うのが面倒だから相手にしない。」
この言葉にはハッとさせられました。嫉妬や妬みに反応してエネルギーを消耗するより、自分の仕事に集中し、成果を積み上げる方が遥かに生産的だと気づかされたのです。
厄介な人とどう向き合う？
「ちょっと厄介な人」というのは、どの職場にも一定数います。彼らが絡んでくる理由は、嫉妬や劣等感、ただの不満などさまざまですが、それに振り回される必要はありません。
自分にできることは、**「いちいち反応しないこと」と「自分のやるべきことに集中すること」**です。厄介な人にエネルギーを割くより、そのエネルギーを自分の成長や仕事に向けた方が、結果的に得られるものは大きいはずです。
自分軸を持つことの大切さ
どんなに嫉妬されたり、絡まれたりしても、自分軸を持っていればブレません。先ほどの営業の女性も、自分の成果に自信を持ち、誰に何を言われても動じない強さを持っていました。
私自身も、「特別扱い」と言われたときに、相手の言葉に惑わされず、自分の立場や状況を冷静に受け止められたことで余計なトラブルを避けられたと思います。
最後に
嫉妬や妬みは、目立つ人や成功している人につきものです。でも、そんな人に振り回される必要はありません。厄介な人に反応せず、自分のやるべきことに集中していきましょう。
皆さんも職場や日常で「ちょっと厄介な人」に遭遇したことがありますか？もしあれば、どう対応したか教えてくださいね！一緒により良い向き合い方を考えていきましょう。
