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弁護士検索・法律Q&A(法律相談)
採用ブランディング設計 15,000円〜
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マーケティング / 広告・宣伝・プロモーション 経験年数 : 6年
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求人票だけでは採用できない時代。 SNS時代の採用は「認知」ではなく「納得」設計が重要です。 私は心理学とマーケティングを掛け合わせ、 求職者の感情導線を分析し、応募につながる仕組みを設計します。 新卒・中途問わず対応可能。 特に中小企業様の採用設計を得意としています。
英語 日常会話レベル
株式会社アイノス 2018年6月 〜 現在
・代表者取締役 2018年6月 〜 現在