院長管理職・リーダーの悩みを60分一緒に整理します

管理職・リーダーとして、一人で悩んでいませんか？ ・部下が思うように育たない ・スタッフとの関係がうまくいかない ・指導しても相手に伝わらない ・職場の問題をどう解決すればいいか分からない ・自分のマネジメントに自信が持てない ・上司や経営者には相談しにくい ・誰かに話を聞いてほしいけど、身近な人には話せない そんな院長・管理職・リーダーの方に向けた、60分の1対1相談サービスです。 私が大切にしていること ただ話を聞くだけではなく、対話を通じて状況や考えを整理し、問題の本質を一緒に探します。 例えば、 ・何が本当の問題なのか ・なぜ同じ問題が繰り返されるのか ・相手は何を考えているのか ・自分はどう関わるべきなのか ・明日から何を変えればいいのか こうしたことを質問しながら、一緒に考えていきます。 必要に応じて、具体的な改善策や次の行動も提案します。 これまでの経験 柔道整復師として現場で約10年。 院の運営やスタッフの育成、マネジメント、面談、組織の課題解決に携わってきました。 人を動かすことに正解はありません。 相手の性格や価値観、置かれている状況によって、必要な関わり方は変わります。 だからこそ、一方的にアドバイスするのではなく、まずは相手の話を聞き、状況を理解することを大切にしています。 ご利用について ・時間：60分 ・形式：ココナラのビデオチャット ・お互い顔出し不要、音声のみでOK ・相談内容はまとまっていなくても大丈夫です ・仕事、部下育成、人間関係、マネジメントなど幅広く対応します 立場上、弱音を吐けない。 誰にも相談できず、一人で抱えている。 そんな方も、気軽にお話しください。 話して終わりではなく、次の一歩を一緒に見つけましょう。