あなた専用外資・ハイクラス転職戦略を作ります

外資系企業・ハイクラス転職を目指す社会人向けの、60分完結型・転職戦略セッションです。 「外資に挑戦したいけれど、自分の経歴で通用するのか分からない」 「職務経歴書を書いてみたけれど、強く見えている気がしない」 「転職理由がうまく言語化できない」 「エージェントに相談しても、求人紹介だけで終わってしまう」 「ハイクラス転職で、何を武器にすべきか分からない」 そんな方に向けて、外資・ハイクラス転職を始める前に、あなたの経歴・強み・弱く見えるポイント・狙うべき方向性を整理します。 はっきり言うと、外資・ハイクラス転職は“応募してから”勝負が始まるわけではなく、応募する前に、既に差がついています。 同じ経験でも、職務経歴書での見せ方が弱いと普通に見えます。 同じ転職理由でも、伝え方を間違えると逃げに見えます。 同じスキルでも、狙う業界・職種を間違えると市場価値が伝わりません。 外資・ハイクラス転職で大事なのは、ただ綺麗な書類を作ることではなく、 「この人に会ってみたい」と思われる見せ方を設計することです。 本サービスでは、事前ヒアリングをもとに、60分で以下を整理します。 ・現在の経歴の棚卸し ・外資/ハイクラス市場で強く見える経験の抽出 ・弱く見えるポイント、もったいない表現の整理 ・転職理由の方向性 ・職務経歴書で打ち出すべきポイント ・狙うべき業界・職種の考え方 ・避けた方がいい応募先の整理 ・エージェントや面接官にどう見られるかの確認 ・今後1か月でやるべきアクション 本サービスは、職務経歴書の全文添削や面接練習ではなく、その前段階にあなたが外資・ハイクラス転職市場でどう見えるべきかを整理するセッションです。 AIで職務経歴書や転職理由を作れる時代だからこそ、綺麗だけど中身が薄い文章は埋もれ、AIは文章を整えることはできても、あなたの経験のどこが本当に武器になるのか、どのポジションを狙うべきか、何が弱く見えるのかまでは判断できません。 提供内容は、事前ヒアリングシート、60分オンラインセッション、確認資料1点の方向性レビュー、終了後の簡易アクションメモです。 「なんとなく外資に応募する」のではなく、まずは自分の勝ち筋を決める。 外資・ハイクラス転職の最初の一手を、戦略的に整えたい方に向けたサービスです。