海外駐在・帯同家族の悩みを一緒に考えます

海外赴任・海外駐在は、多くの人にとって大きなキャリアの転機です。 一方で、実際には、 ・海外赴任を受けるべきか迷っている ・家族帯同への不安がある ・帯同配偶者としてキャリア継続に悩んでいる ・赴任後の孤独感や違和感がある ・帰任後のキャリアが見えない ・会社や人事制度への不満を整理できない ・誰にも本音を相談できない といった悩みを抱える方も少なくありません。 私はこれまで、人事コンサルティングファームにて10年以上にわたり、海外派遣者の処遇設計や海外人事業務、グローバルモビリティ領域に携わってきました。 また、2級キャリアコンサルティング技能士／国家資格キャリアコンサルタントとして、キャリア支援にも取り組んでいます。 海外赴任制度は、単なる「異動制度」ではなく、本人や家族の人生に大きな影響を与えるものです。 制度としては整っていても、本人が十分な納得感を持てていない。 あるいは、制度の背景や会社側の考えが十分伝わっていない。 そうした「制度と感情のズレ」が、赴任中や帰任後の不満につながっていくケースも多く見てきました。 また、海外赴任は本人だけでなく、帯同家族にも大きな影響を与えます。 ・配偶者のキャリア ・子どもの教育環境 ・現地生活への適応 ・帰国後の再適応 など、表面には見えにくい悩みも少なくありません。 だからこそ私は、単なる転職相談や一般的なキャリア相談ではなく、 ・制度 ・組織 ・キャリア ・家族 ・人生設計 を総合的に整理しながら、一緒に考える対話を大切にしています。 ご相談では、答えを押し付けるのではなく、まずは安心して話していただける場を大切にしています。 海外赴任は、「仕事」だけではなく、「人生」に関わるテーマです。 一人で抱え込まず、一緒に整理しながら考えていきましょう。 対話時間は１回５０分となります。