【プロフィール】
大手人材系企業で採用コンサルとして
選考内容の設計や評価項目の策定支援を行ってきた経験から
業界や職種別の選考対策の講師を12年行っています。
※2025.4月時点:新卒・中途合わせて1.000名以上の面接対策をサポートの実績有
【面接練習について】
業種、職種に合わせた面接練習とフィードバックを行います。応募先に特化した支援をご希望の場合は、ご予約時に応募先の企業名、職種をお知らせください。
※企業の選考内容を開示する物では無いことを予めご理解ください。
1. 応募先の情報を事前にお知らせください。
職種・求人情報が分かる資料（求人票・HPなど）があるとフィードバックが具体的になります。
2. 面接形式を事前に確認
個人面接・集団面接・Web面接など、想定される形式を予約時にお知らせください。
3. 希望する練習内容を明記
例：
- 志望動機の深掘り
- 自己PRの言語化
- 想定質問への回答練習
優先順位を伝えていただくと時間を有効に使っていただけます。
4. キャンセル・変更
3日までにご連絡いただければ日時変更が可能です。キャンセルは3日前まで、それ以降のキャンセルは対応出来かねます。
6. 通信環境の準備
オンライン実施の場合、静かな環境と安定した通信回線をご用意ください。
