ビジネスマンとしての出世の道は、転職でも副業でもキャリアコーチングでもなく、現職で圧倒的な成果を出すことで切り拓けます。現職で成果を出せば、大幅に年収が上がるようなキャリアアップの機会は向こうからやってきます。
このサービスでは、PROGRITが英語学習の戦略を練るのと同じように、あなたが現職で成果を上げて今後大きく出世していくための戦略を一緒に考えます。
■コンサルティングの中でお話すること(事前に整理頂く必要はございません)
①現職のご状況、狙いたい目標
②目標に必要な行動・スキル
③今後の行動計画
④計画を阻むリスクへの対策
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私自身これまで数十名のマネジメント、数百名の求職者対応(新卒・中途採用)をしてきて人材育成に関する高い評価も得てきているので、きっと仕事に悩める多くの20-30代の方に貢献できると思っていますが、一部サービスが合わない方もいらっしゃるかと思います。
■サービスを使ってほしい方
・現職でイマイチ大きな成果を出せず悩んでいる
・自己研鑽として何をしたらよいかわからない
・上司や先輩に建設的な相談ができる人がいない
・戦略コンサルタントがなぜ成長が早いのかその仕組みを知りたい
■サービスが合わない方
・自分が「意識高い人間になること」に抵抗がある
・業務時間以外の時間で自己研鑽することに抵抗がある
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ビジネスは総合格闘技です。わからないことは詳しい人に聞く、お金を払って手っ取り早く勉強する、社内の偉い人と近しくなるなど何でもアリの世界です。昇進できるタイミングでどんどん昇進していけば、育児・介護など生活の制約が出てきても、効率よく稼ぐことができるようになります。
自分自身を変えたい方からのご相談をお待ちしています。
事前に何かを整理頂く必要はございません。コンサルティングの中で、ご状況のお伺いから始めていきます。サービスの性質上、現職のお話を詳しくお伺いすることとなりますが、機密事項などお話できない内容があればお話頂く必要はありませんので、ご安心ください。