転職活動を開始したものの結果が出ない…。転職って難しい。
と、諦める必要はありません。
「なかなか書類選考に通らない。」
「志望動機も自己PRも使い回してる。」
「書類を通して何をPRしたらよいかが分からない。」
「未経験の職種にチャレンジしたいけど、これまでの経験を活かせない。」
このような不安を解消いたします。
キャリアカウンセラーとして、企業の採用面接官代行業務や職業訓練校の就職対策講座運営、大手転職サイトでの模擬面接官業務の経験を活かし、応募書類の側面からあなたを支援いたします。
これまで200名以上の転職希望者の方を支援させていただきました。
その中で特に感じることが、
・「コミュニケーションスキル」をPRする人が多発
・自分目線のままで、企業目線になっていない
ということです。
これは、非常にもったいないです。
コミュニケーションは、ビジネスにおける基礎スキル。社会人としては、むしろ備わっていなければならないスキルです。
そして、
応募書類は、人を求めている企業に自分という「商品」を紹介する、いわば「パンフレット」。
「相手の求めに応じたもの」でなければなりません。
つまり、これらのことに気づかないのは、
「相手の求めに答えるあなたの最大の魅力を引き出せていない」
ことになります。
心配に思うのも当然です。ですが、実は心配には及びません。
これまで、2000枚以上の履歴書・職務経歴書を拝見しました。相談者様一人ひとりの、その人「らしさ」を見つけることが私の得意とするところです。
「あなたらしさ」を見つけ、効果的に企業にPRするお手伝いをいたします。
<講座の内容>
個別対応にて、あなただけの受かる応募書類の作成方法を学びます。
〈形式〉1対1のビデオチャット
〈時間〉90分
〈構成〉講義とワーク
①【講義】について
人材会社では教えてくれない、応募書類作成の際のコツを学びます。
・応募書類は、あなたを示す「パンフレット」
・タイプ別職務経歴書の種類
・採用につながる自己PR
・やってはいけない志望動機
②【ワーク】について
応募書類の記入に必要な項目をもとに、あなた自身の経験を棚卸しします。
・経験の洗い出し
・特徴(強みと弱み)、PRポイントを知る
・転職で実現したいことはなにか
・応募書類の添削(応募書類の添削をご希望の方のみ)
応募書類を作成済みの方は、実施の際にお見せください。
応募先名称、応募期限日、応募方法(郵送、持参、web、メールなど)をあらかじめお教えいただくと幸甚です。