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価値観には人それぞれ「グラデーション」がある

おはようございます。みなさんは普段どのようにしてコミュニケーションをとっていますか?何か特別意識していることはありますか?より良い仕事をするために、より高い成果を出すためには、チームメンバーとの信頼関係やコミュニケーションが大きな鍵となります。ここは頭で理解されてる方は多いと思います。ですが、現場で苦戦している人も少なくありません。私が過去に経験したことも含め、「信頼関係の築き方」について書いていきたいと思います。少しでも参考になったら嬉しいです。価値観には人それぞれの「グラデーション」がある人が持つ価値観はそれぞれ違い、グラデーションがあります。例えば果物を食べても「美味しい」と感じる人もいれば「美味しくない」と感じる人もいます。どれぐらい美味しいのか、どのくらい不味いのかという度合いも違います。そして、「その人の持ってる価値観をどう受け止めるか」ということも人によって違います。考えれば考えるほど複雑になりますが、まずは「複雑である」ということも受け止めなければなりません。仕事であれば「結果を出すことが全て」という人もいれば「結果よりも達成計画の方が大事だ」という風に感じている人もいます。自分の持ってる価値観だけで相手に接してしまうと、目線が合わずにすれ違いも生まれてて信頼関係も亀裂が入ってしまいます。そうなると、相手からすると「この人に話すはやめよう」「何を言をっても無駄だ」という風に思われてしまいます。そこまでいったら何をしても逆効果になります。そのため、まずは信頼関係を築くところから始めていきましょう。ポイント1 相手に寄り添った対応をするまずは相手の考えや気持ちに寄り
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真面目に笑いを活用する【YouTube】

毎週月水金22時からライブ配信【スナック Chill Out】放送中!今回は2021年3月15日ON AIR「真面目に笑いを活用する」。概要欄のチャプター分けで気になるところだけでも視聴できます。9:03 いなり王子は笑いもすごいし仕事も超プロ12:29 笑いのビジネス活用が上手い「まるか食品」13:30 笑いは認知・共感・購買・共有(口コミ)が起こる14:17 笑いを取り入れるための重要な条件16:28 世の中にはモノが溢れてるけど独自の笑いは武器になる◎金鳥の渦巻き(蚊取り線香)『蚊取り線香初耳少女やよい』◎睡眠用うどん|悟空のきもち『この世界にない 理想』
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辞めてもいい。逃げてもいい。

おはようございます。人事のパパです。年度が変わり3ヶ月。最近では人間関係や職場の不安に関するご相談をいただく機会も増えてきました。この会社に入ってよかったのかな?今の環境でこれからもやっていけるだろうか?輝く未来をイメージしていた就職活動。実際に今の会社に入ってみて「想像していたものと全く違った」というギャップに苦しんでる人もいるかと思います。「今が辛い」という風に感じている時の対処法をいくつかお話できればと思います。本当に辛いのなら、辞めてもいいし逃げてもいいまず、「これ以上続けるのは絶対無理」と感じた場合は、思い切って辞めてもいいと思います。日本は恵まれてるので仮に働かなくても、働けなくなっても死ぬ事はないと思います。なので現状どうしても辛い、辞めたいという時は思い切って辞めましょう。逃げることも悪いことではありません。我慢を重ねた結果、精神的な病気にかかってしまう方がリスクです。続けるメリット1 経験値を得られる次は辛い状況でも続けるメリットとして、「それを乗り越えた人にしか見えない景色」というのを見ることができます。経験というのは目の前の壁を乗り越えることで初めて得られるものです。それは乗り越えてから気づきます。「あの時は辛かったけど、それを乗り越えたら一気に気持ちが軽くなった」「あの時の辛い気持ちは何だったのか?」というように、辛いと思っていたことが、ふっとなくなる。これも経験でしか得られないものだと思います。0を1にするのが一番大変最初は2時間かかっていた仕事が、慣れてくると1時間で終えられるようになることがあります。これは分かりやすい成長です。自分の仕事ぶりを上司
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自分は自分、相手は相手

おはようございます。人事のパパです。100人いたら100通りの考え方があるとよく言われますが、皆が共通していることもあります。「ありがとう」と感謝の言葉を言われると嬉しいですよね。「ありがとう」という言葉何回言われても嬉しい気持ちになります。「ありがとう」という感謝の言葉を強く求めることはあまりよくないとは思いますが、言われると嬉しい。逆に、「心ない言葉」を受けると辛く、悲しくなります。「感謝」されると自分の存在価値がぐっと高まる。「誹謗中傷」をされると自分の存在価値が低くなる。強い時は強く、弱い時は弱いんです。ではどうすれば強くなれるのか。僕が心がけていることは、シンプルにこの2つ1 . 「自分は自分、相手は相手と考える」当たり前のように見えて、できている人は少ないです。どうしてもイライラしている時は人にきついことを言ってしまったり、態度を悪くしたりすることもあります。果たして、それは双方にとってメリットはあるのでしょうか。一時的な感情には注意し、気づき、自分をコントロールをする必要があります。人に言われたことを気にしているから、結果として自分の存在価値を下げてしまいます。相手のことは変えられませんし、自分のことも相手には変えられません。最終的に変わるか変わらないかは本人が決断します。また、他人には振り回されないように、どんな時も自分を貫く姿勢は大切です。2 . 他人の雰囲気に流されない「これからどうなっていくのかな?」と、自分たちのことをまるで他人事のように語る人がいます。そのような主体性のない言い方や考え方をする人とはあまり関わらない方がいいと思っています。ポジティブな言
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厳しい現実・楽になる考え方

おはようございます。人事のパパです。15年前の話ですが、当時の部長にこのようなことを言われました。「厳しい現実を突きつけるかもしれないが、悪いことがあったら自分のせいだと思った方がいい」この言葉を聞いたその瞬間は「何て恐ろしいことを言う人だ」と全く心に響きませんでした。『「どんな理不尽なことでも受け入れろ」という、とんでもないブラック企業に入ってしまった』と一瞬にして冷めてしまいました。今でも当時の記憶が鮮明に残っています。しかし、15年経った今ではこの部長の言葉を日々意識していて、守っています。「思い通りにいかない」こんな時みなさんは、普段生活をしていて「思い通りにいかない」ということはありますか?・急な仕事が入り、スケジュール通りに仕事をこなせない・思わぬトラブルが発生し、時間とお金が飛んでいく・自分が伝えたかったことが相手にうまく伝わらず、人間関係が悪化する・ここぞという時に体調が優れない・思うように仕事で成果がだせないなど、僕はこういうことはよくあります。(泣)こういう時の「考え方」って実はものすごく大切です。「あの人がこうだったら」とか「運が悪い」「本当はできたのに」とか原因を外に向けてしまうと、改善することにも繋がりません。その結果、自分が辛く、苦しくなります。周りの人や環境のせいにした方が、本当は楽なんですけどね。ただ、また同じことが起きた時、対処することができません。相手が100%悪いとは考えない例えば、悪い出来事の原因が相手が5割、自分が5割というような考え方をしたらどうでしょうか。全てを自分で背負い込んでしまうと、場合によっては精神的ダメージも大きくなります
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臨床検査技師のお仕事内容

ご覧頂きありがとうございます。今回は臨床検査技師のお仕事内容についてお話します。臨床検査技師医師の指示の基に、患者さんの血液や尿、便、心電図、超音波検査などを検査する医療従事者であり技術職になります。国家資格になります。(職人気質な方が多いようにも感じます。)検査の種類大きく分けると2種類あります。①血液や尿、便を検査する検体検査と②心電図や超音波検査などの生理学検査に分けられます。検査技師の検査も多岐になっています。施設によって検査内容について違いはあるものの検査技師としても業務は幅が広いもの事実である。もちろん‘‘臨床検査技師‘‘の国家資格があれば皆検査することは可能ですが、経験していないと仕事をする上では大変です。私も検体検査しか経験がありませんので、資格上は生理検査もすることは可能ですが、未経験者です。やっていないことはかなり厳しいのも現実問題としてあります。全部の検査ができないのか?など問い合わせを受けることもまれにあります。それだけ検査の領域も深い知識が必要となります。また、国家資格取得後には専門の資格などもあり、チャレンジする人も多くて、その中の一つに細胞検査士と超音波検査士は持っていると就職や転職などにも有利です。細胞検査士(スクリーナー)はがん細胞の発見を早期に行うことができる資格になります。超音波検査士は超音波装置を使用して体表から臓器を画像で見たりすることが出来る検査になります。これらの資格を持っていても、判断に悩む疾患などもあります。就職先別に見た検査内容主に病院やクリニックで検診センター、検査センター、医療機器メーカーなどになります。私は現在、病院に勤
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ライター業やっちまった話【YouTube】

毎週月水金22時からライブ配信【スナック Chill Out】放送中!今回は2021年2月24日ON AIR「ライター業やっちまった話」。概要欄のチャプター分けで気になるところだけでも視聴できます。1:27 インタビューの◯◯忘れて背筋が凍る大ピンチ5:41 大ピンチに陥ったとき最初にやるべきは深呼吸11:37 信頼されリピートが来るインタビューの心得18:30 記憶をたどるには現在から過去へと逆再生する28:41 京都東山高校サッカー部の福重良一監督が超面白すごい相談してみたい!と思ったら、お気軽にご連絡くださいね(^^)
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起業に必須な3つの"S"【YouTube】

毎週月水金22時からライブ配信【スナック Chill Out】放送中!今回は2021年2月19日ON AIR「起業に必須な3つの"S"」。概要欄のチャプター分けで気になるところだけでも視聴できます。1:56 起業に必須な3つの"S"→商品・宣伝・サポート10:24 大量集客ではなく身近で小さなビジネスが面白い27:36 それでも人生は美しかったし、幸せだった29:54 善悪や陰陽など2つの極を内包し昇華させる49:42 子育ては大企業の経営よりも偉業だと思う相談してみたい!と思ったら、お気軽にご連絡くださいね(^^)
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臨床検査技師 就職活動問題

ご覧頂きありがとうございます。今回は臨床検査技師の就職活動や転職についてお話したいと思います。就職活動チェック方法・日本臨床検査技師会のHPから各都道府県技師会の求人を確認・就職希望先が決まっているなら、病院や企業のHPで求人を確認・学校の求人を確認・転職サイトを活用 など王道かもしれませんが、上記方法でこまめにチェックしてみると良いかもしれません。また、実習中であれば実習先の技師さんにも聞いてみたりすると教えてくれたりする場合もありますので、訪ねてみても良いかもしれません。就職先(病院編)大規模病院・検査数も多く、検査の種類や測定項目も多い。・珍しい症例も見られたりする可能性がある。・高い専門性かつ、その分野を極めることが可能。・施設として大きいために臨床にいるDrや患者さんとの距離が遠く感じる。中規模病院 ←ととちゃんはココ・検査数、検査の種類、測定項目も大きい施設に比べると劣る。・専門性はある程度は可能。(*もちろん極めることも可能。)・Drや患者さんと距離も感じられる。小規模病院・検査数、検査の種類は少なめ・少人数のため検査全般的なことができるようになる。(例えるなら・・・広く浅く)・検査全般的なため、広い範囲での知識や技術が必要。・臨床のDrや患者さんとの距離も近く感じる。簡単ですが、病院の大きさから特徴を羅列しました。参考にしてみて下さい。最後までご覧頂きありがとうございます。
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なぜ仕事を辞めてしまうのか?

最初にお断りしておきますが辞めようと思って就職したことは一度もありませんよ一生懸命働いて、何ならその業界でトップになってやろう!くらいの意気込みで仕事をしようと思っていたのです子供の頃から手先が器用と言われたり料理を作るのが好き(というより鍵っ子だったので自分で作らざるを得なかったんですけど)だったり人との付き合いもそれほど苦ではなく調子よく振る舞うことができると良い面としてはそんな感じですが飽きっぽい(根気が無い)自分勝手に「できた」と思い込む先輩を見下してしまう仕事内容全てを理解したと勘違いをする気に入らないことはやらない他人の仕事を面白そうに思ってしまうとかなり問題児であったことは確かです当時の大人達は「終身雇用」時代真っ只中ですから就職したら定年まで1つの仕事を全うすることが社会人としての常識どんなに辛くても「石の上にも3年」「苦労は必ず報われる」とアドバイスをしてくれたものです自分にはどうしても納得がいきませんでした・・・最初に書いたように生半可な気持ちやひやかしで就職したわけも無く辞めるにはそれなりの理由があったのだということですそこにはその会社の仕組みや人間関係理不尽な要求や仕事に対する報酬のアンバランスさ等々理由はあったのです!様々な職種に触れることでそれぞれの仕事上の問題点を理解し進言し改善されなければ辞めるという繰り返しだったのです今となって考えてみれば「問題点」は本当に「問題点」だったのかは解りません自分で会社でも興さない限りずっと転職を続けるんだろうな~漠然とそう思っていました次回ブログからそれぞれの仕事に就いたところから辞めるまでのことを赤裸々に書いて
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「長所」と「強み」の違い│就職・転職で役立つ自己分析

就職や転職の時のエントリーシートや面接の時に、必要になってくるのが「自己分析」ですよね。・自分の長所とは?・自分の強みとは?こういったことを自分で分析していくと、そもそも「長所と強みって何が違うのだろう?」と思うことはありませんか?色んな意見がありますが、僕なりの考えを書いておきます。長所とは、自分の中で優れていると思う「特徴」長所は誰かとの比較ではは、自分の中で優れていると思える点、特徴のこと。長所の中で、「(他者と比べて)発揮できる、貢献できる」ものが「強み」強みは、人と比べて、アピールできる特徴。長所と強みの違い結論としては、こうかなと思います。長所:自分の中で優れている特徴 強み:長所の中で、人と比べて、発揮できる、貢献できる特徴強みの中に長所が含まれているイメージです。自己分析の大切さ僕がコーチングをする中で、最初に行うのが「自分を知る」ことです。まずはご自身のことを知っていただきます。そこから始まります。自己分析は一人でも出来ますし、診断を受けることもできます。僕の場合はコーチングやカウンセリングの中で、ご自身のことを知っていただくことになりますが、この作業はもしかしたら、面倒に感じるかもしれません。それでも、自分と向き合うことで新しい気付きがあったりします。長所や強み。それをどう仕事やコミュニケーションに活かせるか。ぜひ考えてみて下さい。本日は以上です。こちらは、コーチングの体験版です。
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Vo.3|【転職・就職】面接前に見てほしい最終チェックリスト

どうも、毎日同じ時間に行くコンビニで、買う物を把握してくれており、ちょっぴりドヤ顔してしまうかっちゃんです。本日、転職・就職面接を間近に迎えた皆様にやれるところまでやった、後は何とかなると思っていらっしゃる状況かと思います。ただ、学生時代を思い出してほしいのですが、テストが始まるギリギリ1分前まで、課題範囲を何度も見直し、苦手な単語や歴史上の人物名は、一人でぶつぶつ言いながら唱え、頭の中で復習をしてましたよね。それの面接バージョンがあれば、ドキドキを少しばかりか抑えることができるはずです。そこで前職の経験から学んだ、最適な最終チェック項目を綴りますので、面接前にこのブログを読み返してみてください。ちなみにオンライン(WEB)面接の場合、必要のない項目もありますので、予めご了承ください。1、持ち物★履歴書★職務経歴書★予備の封筒★ノート★筆記用具マスト5点となります。前夜にバッグの中に入れ忘れないようにしてください。特に、予備の封筒は大切です。履歴書・職務経歴書を出して、その場で提出する際に封筒がめちゃくちゃ汚かったら印象悪いですよね。実際、過去にそこが理由で不採用の判断をしたことがあります。細かいところまでは配慮が足りないということは、他人に対して気配りができない人と見られてしまいます。ぶっちゃっけですが、入社の門を叩いたらこちらの勝利です。ただ、採用までのプロセスは、細かい気遣いも見られている可能性を鑑みて、準備してみてください。後、面接が始まる前にノート・筆記用具は机の上に置いておいた方が便利ですし、印象が良いです。2、志望企業のホームページチェック実は、履歴書を書いている
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【新卒就活・自己分析】私がIT業界を目指した理由

こんにちは。現在外資IT企業に勤務します。おくやまだと申します。普段は、IT就職・転職に関する相談サービスを実施しておりますが、この度BLOBを開始することになりました。これまで、ココナラでは12件の面談を実施いたしましたが、その中でよく聞かれる質問について、記事にしていきたいと考えております。投稿ペースはゆっくりになるかと思いますが、20代の就活生、転職志望者に役立つ内容を少しずつ記事として投稿していきます。最近は学生様から相談を受けることが多く、今回はその中でもIT業界への志望動機について解説したいと思います。私がIT業界を目指そうと思った経緯について知ることで、これからIT業界の企業を目指そうとしてる新卒、第二新卒などの方にとって参考になれば幸いです。私は現在30歳で、就職活動をしていたのは2013/14年頃のことなので、今とは少し時代背景が異なりますが、その点も踏まえて読んでいただけるとありがたいです。■私がIT業界を目指した理由就職活動を開始する際に、仕事選びをする際に、真っ先に思ったことは3つありました。①毎日残業してもいいから給料は高い仕事がいい ②自分自身が本当に必要と思えるモノ・コトを売ることをしたい③ルーティンワークではなく、プロジェクト型の仕事をしたい①毎日残業してもいいから給料は高い仕事がいい 仕事する=週5日毎日会社に出勤すること と考えたときにやっぱり給与は高い方がいいと考えました。例え、毎日17時に会社をあがれるとしても、毎朝通勤するという行為は変わらずに行うわけで、毎朝通勤するのであれば、多少長く働いてもお金がもらえる仕事がいいと思いました。※現
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Vo.2|【転職・就職活動中の方へ】オンライン面接ならば、勝算有り?

どうも、32歳になってお風呂の魅力に気づき、かれこれ半年弱、毎日湯舟で汗を流さないと1日が終わった気がしないかっちゃんです。 本日は、転職・就職活動中の方へエールと対策について話します。 明日面接がある方必見です。 オフライン面接とオンライン(WEB)面接の違いとは 実は、オフライン面接(直接企業へ出向く)よりもオンライン面接の方が有利に戦うことができるよというお話です。 もちろん、オフライン面接はオフライン面接の勝ち方がありますが、本日は今一般的になりつつある、オンライン(WEB)面接にクローズアップします。 まずはオフライン面接を簡単に整理します。 ①企業へ直接足を運ぶ ②ノックは2回(ちなみに3回はトイレなので注意を!) ③名刺を頂戴したら、自分から見てテーブルの左側に置く ④面接までの待ち時間がやたらと緊張する ⑤独特な「場」の雰囲気で本来の自分が出せない ⑥⑤を面接官が察知すると、緊張を解そうと雑談が多くなる=咄嗟のリアクションに困る  特に嫌なのが④・⑤・⑥ですよね。前日深夜までみっちり練習したのに、当日の「場」の雰囲気にのまれて頭が真っ白になってしまうという経験はないでしょうか。 実はオンライン(WEB)面接は、この④・⑤・⑥を排除することができます(もちろん①~③です)  オンライン面接が有利な3つの理由 1、慣れ親しんだ空間で挑むことができる 自宅という一番リラックスできる空間で挑むことができるため、これはオンライン面接ならではの特権です。緊張しないタイプの方でも、いざ面接会場に入ると雰囲気にのまれて本領発揮できないケースが多々あります。 基本面接は面接
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Vo.1|転職するかどうか悩んでいるあなたへ

どうも、健康に気をつけると誓い、1日水2リットル生活をしながら夜中の3時に更新している矛盾だらけのかっちゃんです。​僕はついこの間まで、大手人材会社の営業マンとして10年間お仕事をしておりました。これまでお仕事を通して出会った人は数え切れません。数々の出会いを通して、就職・転職活動で悩んでいる人の背中をグッと押してきました。総勢1000人は軽く超えると思います。・今の会社の人間関係に嫌気が差している人・どこにいっても相手にされず、途方に暮れている人・やりたいことが見つからず、何にしたらいいのか分からない人・就職をしたことがなく、気づいたら30代になっていた人・彼氏が出来て、夜職から昼職に変えようと決意した人・今よりも高いお給料を稼ぎ、生活水準を上げたい人言い出したらきりがありません。でも共通していることは、「自分を変えたい」という思いです。もうこの時点で前に進んでいます。転職をしたからと言って、満足度が向上するとは限りません。転職をしない方が良かったと後悔する可能性もあります。でも、何かの縁で僕のところにたどり着いた人だけは責めても、転職して良かったと思ってもらいたい。そんな気持ちで毎日お仕事をしておりました。そしてこの度、思い切ってフリーでお仕事をする決意をしました。この10年間、いろんな人の新しくなった人生(生まれ変わった姿)に感化され、自分も見ている景色を変えてみようと。そこで今色々な次のことを考えている段階ではありますが、ここまで経験したことをポケットにしまっておくのは勿体ない。汗水たらして経験したことが、誰かの人生を変えるきっかけになるかもしれない。そう思い、悩んでい
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これを読めば適職を導き出せます。

 これからここで書いていくのは、ここに書いてある通りにすれば、自分の適職が分かるという記事だ。これは自分も含め、友人や同僚にやってもらった結果、かなりの効果を得られたので記事にしてみた。ここに書いてある順序通りにやれば、自分が目指すべき業界や職種などが見えてくる。もちろんいきなり医者が向いていると言われても年齢的に厳しい部分もあると思う。 なので今回は最終的に三種類はどんな人にも残るようになっている。多少お金がかかるが、自分が一番活躍できる仕事が見つかるのであれば安いものだろう。ここから5つのステップがあるので一つずつ真剣にやって欲しい。イメージが付きやすいように、実際友人Mにやってもらったものを例として載せておく。 前置きが長くなっても仕方ないので早速始めていく。
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自分を助けられるのは、自分だけ

おはようございます。人事のパパです。みなさんには、悩みはありますか?ほとんどの人は何かしらの悩みを持っているのではないでしょうか。仕事のこと、プライベートのこと、友人のことや子供のことなど、「悩みはまったくありません!」という人の方が珍しいと思います。悩みの中にも解決できるものと、解決できないものがあり、「悩んだってしょうがない」というのもたくさんあります。例えば、・相手に強く反発してしまって人間関係がギスギスしている・仕事で大きな失敗をしてしまい、上司からの評価が下がってしまった・子供が言うことを聞いてくれない・職場で嫌がらせを受けていて困っている・家族の体調が悪く、今後が不安今でも私の知らないところで、たくさんの人が、たくさんの悩みを抱えながら今日も一日過ごしています。もちろん私にも悩みは数多くあります。何かに悩んでいる時、私が意識していることは次の二つです。・「これからどうするか」を考えて、行動する・自分のことは責めないこの二つ。悩めば悩むほど、恐ろしいスピードで不安は大きくなります。大事なことは現状をしっかり受け止めて「これからどうするか」を考えて行動することです。今より少しだけ忙しくしてみると、悩みや不安は気づいたら消えています。過去には戻れません。そして、一番やってはいけないことは「自分を責めること」どんな時でも自分のことは受け入れる。自分を助けられるのは、結局のところ自分しかいないです。受け入れるは勇気のいることではありますが、その一歩が明るい未来につながります。本日も、一人でも多くの人が救われる一日になりますように。それでは、また。
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採用とAIについて

時期的に大学生の就職活動をサポートすることが多いこの頃で、世の中の記事もこれらの話題が結構ありますね。採用活動にAIを取り入れている企業もまた少しずつ増えてきています。 AI採用ツールに企業が採用イメージを入力することで、エントリーシートをはじめとする応募書類の選考をしたり、顔や声の表情をAIで解析して面接の判断材料にしたりできるようです。 AI選考対策は、私もキャリアコンサルタントとして情報を取らなければならず、この情報収集がなかなか骨が折れることではありますが、今回、何とかエントリーシーAI選考対策の情報を少しだけ得ることができました。 採用ツールに企業が採用イメージを入力して、どのようにAIが判断していくか。採用イメージに合うキーワードが応募書類に入っているかどうかで判断されるようです。よって、企業の募集要項を熟読し、どんな人を求めているのか理解しようとすることが大切です。 ただ、キーワード中心で判断していくあたり、採用イメージに合致する人ではあってもほぼ同じような要素の人ばかりが通過するのではないかと考えています。あまり個性が強すぎると逆にはねられる懸念もあります。 キーワードに合致するにあたり、応募書類の内容が抽象的でも通過しにくいですし、個性的でも通過しにくいし、盛りすぎた内容も通過しにくいものです。抽象的な内容は人が読んでもわかりにくくどんな人が伝わりにくいです。盛りすぎた内容は人が読んだ場合通過時期的に大学生の就職活動をサポートすることが多いこの頃で、世の中の記事もこれらの話題が結構ありますね。採用活動にAIを取り入れている企業もまた少しずつ増えてきています。
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自己理解ぐらい大事なこと就活にはある❕❕

皆さんこんにちは普段は、就活支援の現場で働きながら休みの日は、陸上トレーナー/占い師として活動してる【シュンゴ】と言います今回お話する内容は、今就職活動中の学生さんに向けて話そうかなと思っています。今回のポイント・コロナの時代だからこそ必要なインターン・先輩社員の話を聞く事の意味とは?・自分の自己分析の見直ができる⇑⇑⇑⇑上記のポイントを解説させて頂きます。◆コロナの時代だからこそ必要なインターン◆就活支援の営業先で学校に訪問するタイミングは多くあります。まずキャリアセンターの声としてこんな声が出ております。自己分析/友達との自己分析では限界があると言う事です。自己分析を完璧に出来ている人はそうそういません、て言うか完璧に出来ていたら、逆に僕が教えて欲しいぐらいです。そして、仲間内でやる自己分析に関しても正直いまいちと言えるでしょう。僕の経験からお話をさせて頂くと、正直仲間内でやる自己分析に関しては、皆、マジメに取り組まない傾向があります。始めは、自己分析の内容だったのに、気が付けば、明日の話をしていて、結局な何を言ったのかを忘れていたりしています。仮にまともな話になっていても、なんか聞き取れない時ってありませんか?ちゃんと聞き取れないもどかしさもありましたよね。僕の場合で話をさせて頂くと、【その答えに理由が無かったから】です。例えば友達に自己分析を頼んだとして、帰って来た答えが「繊細」だとしましょうその時に、『なんとなく繊細とか/普段の生活を見ててそう思った』とか首相的な答えが多いですよね。それでは、自分の中の答えとして、ストンと落ちませんよね。そんな時に必要なのが、自分より
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自己紹介

こんにちは。 今日は、私という人間を知ってもらうために、”自己紹介”記事を書いてみました。 名前:Yuki (27歳/1993年生まれ) 出身:高知県 →→→ 現在:愛知県在住  【略歴】 名古屋大学経済学部卒業後、東海地方のインフラ系企業に就職。新卒で入社したのちに4年務めた会社を退職。現在に至ります。詳しくは後程・・・ ~学生時代~ 私は、小学校から大学まで競技は途中で変わりましたがずっと武道(小学校1年~6年生までは「なぎなた」、中学1年~大学4回生まで「剣道」)をやってました。初対面の人に16年武道をしていて、高知県出身と言うと「お酒も飲めて豪快そうなイメージ」と言われますが「お酒も弱いですし、体育会系バリバリな感じではなく、性格的にはマイペースです(^^;」 ~私が武道を続けてきた理由~ ①競技としての面白さに魅了されていた。 ②スポーツを通じて、出会う人との繋がり。 ③大会で勝つことで、家族やチームメイト、顧問の先生が喜んでくれる顔を見るのが好き。 私の一番のモチベーションは「周囲の人が喜んでくれる顔がもっとみたい。だから強くなりたい」というものでした。 スポーツだけではなく、日常生活や仕事にもこのマインドは変わらずあります。 ~会社員時代~ 話は学生時代に戻りますが「なぜ、経済学部を専攻したのか?」 大学で経済学部を専攻した理由は、実家が自営業で商売をしていたので経営に興味があったことと、経済学部は就職の際に潰しがききそうだなぁと漠然と思っていたからです。 就職活動に関しては、主体的にしたというよりは「周りのみんなが就職活動をしているから、自分もしないと」それぐ
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若者は“宝物”

私、「明日があるさ」です。いつの時代も、おじさんやおばさんが「今の若い人は〇〇〇」みたいな小言を聞いたことないですか?私は50歳を過ぎていますが、今まで一度も若い人が悪いみたいなことを思ったことがありません。理由は、私は25年以上前に新卒でマクドナルドに入社をしました。そして、20年以上、高校生や大学生の方々を働いていて常に感じていたこと。それは「若い人の可能性は素晴らしい」そして「感謝」でした。例えば、こんな実例があります。15才で初めて面接にきた男の子。まともに会話もできず、目も合わせることができません。採用し、4年間一緒に仕事をしました。その子、どうなったと思います?なんと時間帯責任者「スウィングマネージャー」になったのです。成長曲線は半端ありません。(下の感じです)実際、若干25歳でOYO創業者のリテシュ・アガルワル氏はなんと世界第2位のホテル王となっていますし、デジタルネイティブな若い方の感性が爆発しています。そう、実は若いいうだけで素晴らしいと思います。競泳の池江選手が最近このような言葉を発しておられました。まさに!まさに!です。復活の映像をみたら涙・涙・涙でした。来年、卒業予定の新卒選考を進めておられる皆様!!業界、業種によっては採用を絞っているところもあり、(まさに私の所属するホテル業界もそうです)「面接見送り」を経験されるかも知れません。しかし、しかし、あくまでもひとつの訓練と考え、挑んでくださいね。若い才能は素晴らしいです!!
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自分も周りも信じること

私の従兄で長年、行方がわからなくなっていた従兄がいた。年はもう60歳を過ぎているかなり年の離れた従兄だ。その従兄が最近見つかったと最近母が教えてくれた。どうやら、精神的な病気を患い、病院に入院することになったそうだが、身寄りがなく役所から父の所に連絡が入ったとのこと。どうやら生きる気力を失っているらしい。生きる意味を感じられなくなっているらしい。 父は5人兄弟の末っ子。上の4人は素敵なお姉さまで、最後の最後に待望の男の子として父は生まれた。先ほどから登場している従兄というのは、父の一番上の姉の2人の子どものうちの長男のことだ。 父の一番上の姉は、とても若いうちになくなった。36歳くらいだったと聞いている。その旦那さんも、その半年前に亡くなっているため、その姉の2人の子どもは物心つかないうちから両親がいなくなってしまった。おそらく、今の私の子どもたちの年齢くらい(6歳とか4歳)で両親を亡くしてしまったのだ。 その後は、父の家で育てられ、特に年の近かった父とは兄弟のように育ったそうだ。 父の姉たちは私の知る限り、とても思いやりのある心優しい方々ばかり。父の両親、つまり私の祖父母(私が生まれる前に他界しているため会ったことはないのだが)も変な噂は聞かないし、叔母や父たちを見る限り、きっと思いやりにあふれた心優しい人だったと想像している。だから、幼い頃に両親を亡くしてしまった従兄だが、その後も愛情には包まれて育っていったと想像はできる。 しかし、彼は今、生きる気力を失っている。なぜなのか。 エリクソンの発達理論の中に、乳児期に育まれるはずの「基本的信頼感」というものがある。その説明が少
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Webデザイナーになりたい方へ 多かった就職相談回答集まとめ!

はじめまして、WebデザイナーのOkakiといいます。制作会社を3年半勤めた後に独立してフリーランスのWebデザイナーとして活動しています。現在、「Webデザイナーになりたいけれど、どうしたらいいのか分からない」という方に向けて元人事として新卒採用業務にも従事していた私が就職・転職のご相談をお受けしています。この記事は実際に就職相談をして質問が多かったものをまとめた回答集となります。「直接相談するのは恥ずかしい...」という方はこの記事を読めば「Webデザイナーになる為に必要なこと」が分かるかと思います!※ここで書いているのはあくまでも個人の意見です。こに書かれているWeb業界やWebデザイナー像が絶対でもありませんのでご注意ください。あなた様が目標のWebデザイナーになれるように陰ながら応援しております!【01. 未経験でもWebデザイナーになる為にはどうしたら良いですか?】
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