Larkraku

人と強みをひらく、キャリアコンサルタントのSEIKOです

自己理解と他者からのフィードバックを組み合わせ、 「自分の強みを認識し、最大限に活かせるよう」強みをひらきます。 グループワークでは、その場限りの開放的な自己開示と双方向コミュニケーションから深層への気づきに目を向け、安心な場でつながる人の関係をひらきます。 ストレングス（Strengths）「強み・強さ・能力」を明確化し活用することで、今よりすこし、楽に楽しく人生を歩めるように。 仕事だけではないキャリア、人生全体を整える場 となりますように。 ---------------------------------------------- IT企業の人事採用担当として8年目を迎え、現在は副業でキャリアコンサルタントとして活動しています。 もともとは長年、顧客先でヘルプデスク業務に携わっていました。 しかし、私生活の事情により急なキャリアチェンジを余儀なくされ、未経験の人事職へ就くことになったのです。その転機を機に、キャリアへの理解を深めたいと考え、キャリアコンサルタント資格の取得を目指しました。その過程で、今の私の活動の原点となる、2つの大きな学びに出会います。 ・自己理解と客観的な視点 自分のことは、知っているようで、実は一番わかっていない。アセスメント結果の分析や面談練習を通じて、咄嗟に口をついた言葉を客観的に振り返る中で、無意識に抱えていた価値観や思いに気づきました。それは、私自身が変わるための確かなきっかけとなりました。さらにグループワークでは、他者からの評価を通じて自分のストロングスを再発見し、それを意識的に活かす感覚を身につけていきました。 ・「計画された偶発性理論」の実践 クランボルツ教授が提唱する「計画された偶発性理論（プランド・ハプンスタンス）」は、私のキャリア観を大きく揺さぶりました。人生は、どれだけ準備しても思い通りには進まない。それでも、好奇心と冒険心を持ち、能動的に行動し続けることで、予期せぬ出来事さえも、自分の姿勢次第で“成功の転機”へと変えていけるのだと学んだのです。 社会福祉士の資格も取得中で、様々な困難を抱えるすべての人もつなぎ、サポートしていきます。 同じように悩み、揺れ動く方々へ、深く自分を知り、効果的に活かし、転換点を成功に導けるように、あなたのキャリアに伴走させていただけたら、嬉しいです。