LinkGrow～人材戦略コンサルタント

HR領域　約3万名の面接実績あり‼️

はじめまして LinkGrow・Career代表、人材戦略コンサルタント｜経営人材アドバイザーの藤岡と申します。 これまで約30年にわたり、製造業・IT業界を中心に採用・教育・定着支援のすべてのプロセスに携わってまいりました。 特に地方中小企業における「採用できない」「定着しない」という課題を、現場に寄り添う実践型コンサルティングで解決してきました。 私の強みは、単なる採用代行ではなく、経営戦略と連動した“人材戦略の設計”を行うことです。 採用人数やKPI改善などの数値成果だけでなく、「人を採る」「育てる」「活かす」仕組みづくりを通して、組織の成長に貢献します。 ◾️主な実績・経験 ・年間600名超の採用プロジェクトをマネジメント ・採用部門・教育部門の立ち上げおよび再構築 ・面接官育成プログラムの企画・実施（研修講師経験） ・外国籍人材・障がい者雇用まで幅広く支援 ・リカレント教育・リスキリング導入による社員定着率向上 ◾️ご提供できるサービス内容 採用戦略の立案／KPI分析・改善提案 　└ 採用データを基にした数値分析と戦略再設計 求人票・求人広告の改善 　└ 求職者視点の訴求文面づくり、媒体最適化 採用広報・ブランディング支援 　└ SNS発信、パンフレット・採用サイト内容設計 面接官トレーニング／採用チーム育成 　└ 面接技術、評価基準、フィードバック研修 定着率改善コンサルティング 　└ 入社後フォロー制度、キャリア面談体制の設計 教育・研修制度設計 　└ リスキリング・リカレント教育・資格支援制度の導入支援 ◾️提供スタイル 単発のご依頼から、継続的な顧問契約・伴走型支援まで柔軟に対応 オンライン・対面（宮城県／東北圏・首都圏）どちらでも可能 中小企業の“限られた予算”でも成果を出せる実践型サポート ◾️理念 採用を「勘と経験」から、「戦略とデータ」へ。 LinkGrow・Careerは、経営と人材をつなぐ“実行型パートナー”として、 人に投資する企業がしっかりと報われる社会をつくります。 経営者・採用担当者の皆さまの悩みに寄り添い、共に成果を出すお手伝いをいたします。 ご相談だけでも歓迎です。 採用・育成・人材戦略にお悩みの方は、ぜひお気軽にお声かけください。