【こんな方におすすめ】
・求人票を書く時間が取れない採用担当者・店舗オーナー様
・社内のお知らせ・案内文・手順書を、毎回ゼロから書いている総務・人事・管理部門の方
・内容は決まっているが、文章に整えるのが負担な方
【納品物】
・求人票(求人媒体・自社採用ページ・ハローワーク求人票の項目に合わせた文面)
・社内向け文書(お知らせ、案内文、通達、簡易マニュアル・手順書)
・確認事項リスト(メモで不明だった点・表現上の注意点)
・形式:Word(.docx)またはテキスト。ココナラのメッセージ・ファイル添付でお渡しします
その他対応可能(ご相談ください):取引先向けメール文面、公開情報ベースのリサーチ要約、データ・情報の整理
【進め方】
1. 購入前にココナラのメッセージでご相談(24時間以内に返信)
2. ご購入後、メモ・資料をメッセージまたはファイル添付でお送りいただく
3. 不明点を「確認事項」としてまとめてご質問
4. 初稿をメッセージまたはファイル添付で納品
5. 修正対応(プランの回数内)
6. 正式納品
※やりとり・納品はすべてココナラ内のメッセージとファイル添付で完結します。外部の共有ツールは使いません。
【ご用意いただきたい情報】
・元になるメモ・箇条書き(走り書きで構いません)
・用途・掲載先(例:求人媒体、社内メール、社内ポータル)
・想定読者(求職者、全社員、特定部署など)
・文字数・フォーマットの指定、参考にしたい過去の文書(あれば)
・求人票の場合:給与・勤務時間・待遇などの確定条件
【お受けできないこと】
・事実と異なる内容・誇大表現を含む文書の作成
・法的判断を要する文書(雇用契約書・就業規則の作成、労務・法務上の適否判断)
・学校の課題・論文・資格試験等の代行
・電話・対面での打ち合わせ
・求人票の法令適合性の保証(表現上気になる点はお伝えしますが、最終確認はご依頼者様でお願いします)
・ご購入の前に、メッセージで内容をご相談ください(無料です)。
・目的・読み手・文字数・納期の希望・参考資料(あればメモや既存文書)を教えてください。
・リサーチは公開情報のみです。有料DBや非公開情報は使いません。
・事業計画の数値や法務・税務の判断は、ご依頼者さまの責任でご確認ください。
・修正回数を超える修正や大幅な方向転換は追加料金になります。
・医療・健康効果をうたう内容、アダルト関連、他者の権利を侵害する内容はお受けできません。