就職後も自分らしく輝く就職力UP支援します

「応募書類の書き方を学んだのに、面接で言葉が詰まる…」 「ノウハウ通りに答えても手応えがなく、不採用が続いている…」 「内定を取ることばかり焦り、自分の本当の希望を見失っている…」 求職活動中、こうした壁にぶつかっていませんか？ ネットや本、セミナーに溢れる「面接テクニック」や「模範解答」をいくら集めても、残念ながらそれだけでは内定、そしてその先の充実した働き方には繋がりません。 なぜなら、土台となる「自分はどんな人間で、何を大切に働きたいのか」という明確な【自分軸（自己概念）】がないままノウハウを使おうとしても、発言に説得力が生まれず、選考でブレてしまうからです。 私たちワイ・キャリアサポーターズが提供するのは、一目置かれるためのテクニック指導ではありません。プロのキャリアコンサルタントがマンツーマンで丁寧に向き合い、就職後もあなたらしく自律して活躍・自己成長し続けられる「本物の就職力」を育む1 on 1セッションです。 【本セッションの3つのステップ】 1. 傾聴と共感（安心感の醸成） ノウハウ集めに疲れてしまった現状や、抱えている焦り・不安をまるごと受け止めます。心理的に安心できる場で、まずは現状のモヤモヤを整理します。 2. 深い自己分析と「自分軸（自己概念）」の再構築 一方的なアドバイスではなく、対話によってあなたの過去・現在・未来を紐解きます。自分の価値観や強みを再認識し、「どんな働き方をしたいか」というブレない軸を明確にします。 3. 自律した仕事選択と「自覚」に基づく行動計画 他人の正解ではなく、ご自身が「これだからこの企業を目指すんだ」と心から納得（自覚）した状態をつくります。自分に合った企業を自律して選び、説得力を持って自分を表現できる状態を目指します。 【あえて「行わない」3つのこと】 × マニュアル通りの書類添削や面接回答の作成（見せかけの対策は行いません） × 一方的なノウハウ伝授・説教（あなたの主主体性と納得感を最優先します） × 内定獲得だけをゴールにした指導（就職後の「自分らしい自律した働き方」をゴールとします） 【目安：セッションの流れ（75〜90分）】 ・オープニング＆現状の不安や悩みの傾聴（15分） ・これまでの経験と「自分軸（自己概念）」の整理・再構築（25分） ・入社後も見据えた「自律的マッチング軸」の言語化（25分） ・明日からの行動指針と「自覚」の確認（10分） ・まとめ＆質疑応答（5分〜15分） 「ノウハウ集め」を卒業し、自分の足で立ち、納得のいくキャリアを切り拓きたい方のお申し込みを心を込めてお待ちしております。 何かご不明な点などございましたら、ご購入の前にご遠慮なくメッセージでお問い合わせください。