Career Reframe

40代の会社員で、現在は管理職として内部統制・採用などの業務に携わっています。 これまでの仕事では、複雑な課題について様々な立場の人の話を聞き、情報や論点を整理しながら意思決定を支援することを経験してきました。 また、チームマネジメントや人材採用・育成にも携わっており、人と話す際には、こちらから答えを与えるよりも、問いかけながら相手自身の考えを引き出すことを大切にしています。 私自身も40代になり、「これまで積み上げてきたキャリア」と「これから自分がやりたいこと」について改めて考えるようになりました。 仕事、役職、収入、家庭など大切なものが増える一方で、「このままでいいのだろうか」「これから何を大切にして働きたいのだろうか」と考えることもあります。 そんな経験もあり、自分と同じようにキャリアの節目にいる方が、自分自身について考えるお手伝いをしてみたいと思っています。