あずき｜仕事のお悩み相談

はじめまして。プロフィールをご覧いただきありがとうございます。 飲食業界で約17年勤務し、そのうち11年間、店長として店舗マネジメントや部下の育成に深く携わってきました。 店長時代には、店舗リニューアルに伴うスタッフの採用から教育までを全権担当し、【2年間スタッフ離職率0%】を達成した実績があります。 現在は調剤薬局事務として勤務していますが、日々の業務の中でもスタッフや管理職の方から自然と仕事や人間関係の相談を受けることが多く、「話すと心が軽くなる」「まるでカウンセラーだね」と言っていただいています。 ◆ こんなお悩みはありませんか？ 「初めて店長・リーダーになったけれど、部下にどう指示を出せばいいか分からない」 「責任感が強すぎて、仕事を全部自分で抱え込んでしまいパンクしそう」 「部下が何を考えているか分からない、意見を言ってくれない」 「職場の人間関係がギスギスしていて、板挟みになって辛い」 リーダーシップとは、上から無理に引っ張り上げることだけではありません。 リーダー自身が肩の荷をおろし、メンバーの特性を理解しながら、下に降りていって「一緒にがんばろう」と伴走する。そのほうが、今の時代は驚くほどチームが自走し、成果が出せるようになります。 11年間の現場経験で培った「泥臭い失敗」と「成功法則」をもとに、あなたの孤独や悩みに1対1でじっくり寄り添います。 愚痴の吐き出しだけでも大歓迎です。まずは一度、あなたの肩の荷をここに降ろしにきませんか？