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離職率改善コンサル｜現役人事13年

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最終ログイン：4ヶ月前

離職率改善コンサル｜現役人事13年

30代後半男性
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これまで13年間、人材育成・採用・定着改善に従事。 新人定着率改善、現場教育設計、離職原因分析を担当。 現場目線で「実際に続く組織づくり」を支援しています。

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