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企業団体会長10年の技。多様な価値観を「共感」と「論理」でまとめ、未来を拓く会議へ導きます。

企業団体の会長を10年務めさせていただき、本当に様々な方が集まる場で、意見をまとめることの難しさを痛感してきました。年齢も立場も、専門分野も価値観も、そして目的意識も違う、多様な参加者の想いを一つにするのは、決して簡単なことではありません。それぞれの背景を尊重しながら、共通の目標を見出す必要がありましたから。 でも、そうした場には常に新しい発見があり、まだ見ぬ未来を切り開くアイデアの種が眠っていました。製造、開発、マーケティング、販売、人材育成…色々な経験をしてきたからこそ、皆さんの気持ちに寄り添い、会話の引き出しも豊富になったのだと思います。だからこそ、相手にスッと伝わる、安心感を与えるような伝え方ができるのだと感じています。常にトライ＆エラーを繰り返しながら、より良いコミュニケーション、共感に基づいたリーダーシップ、そして皆が気持ちよく参加できる会議のあり方を追求してきた経験が、今の私を形作っています。おかげさまで、私の伝え方は多くの方にご好評いただいており、本当に感謝しております。 運営ブログ：ワクワク会議ラボ　https://trans-boost.com/ その他の経験 ・元ビジネスモデルイノベーション協会ジュニアコンサルタント ・エール株式会社　「聴く」外部委託パートナー ・会議改善コンサルタント ・リーダーシップ育成コンサルタント 講座でよく取り上げるキーワード 課題と問題、事実と感情、合理性と共感、勇気づけ、共感、共通認識、仲間を応援する、聴く、言語化、潜在意識、肯定的意図、ロードマップ、論理的思考、インテグラル理論、ビジネスモデルキャンバス