取材なしで社員インタビュー記事を作成します

2014年からWebコンテンツ制作に携わり、12年以上、企業の情報発信と記事の制作を手がけてきました。 その経験をもとに、社員インタビュー記事を取材なしで作成します。 ＜こんなお悩みに＞ ●社員インタビューを載せたいが取材日程が合わない ●社員を1時間以上拘束できない ●自社で書こうとしたが、どう表現すればよいかわからない ●採用ページで働く人の姿を本人の言葉で伝えたい ＜サービスの特徴＞ ●取材なし：社員の方が Excel の質問票に答えるだけです ●質問は30問：入社前の経歴から入社の経緯、今の仕事、これからまで時間の順にお伺いします ●本人の言葉で構成：ご回答に無い事実・数字・固有名詞は書き足しません。 ●AIと人で仕上げ：原稿の作成にAIを使い、人が確認して仕上げます。ご回答と原稿は一文ずつ突き合わせてから納品します ＜サービスの流れ＞ step1：ご依頼内容の確認 step2：Excel の質問票をお送りします step3：社員の方が記入し、トークルームに添付してご返送 step4：原稿を作成し、初稿をお届け（ご回答受領後3〜5営業日） step5：修正・確認を経て、最終稿をお届け（Word） ＜記事について＞ ●約2,000字が目安です。記事の長さはご回答の量によります ●ご回答が短い場合は2,000字に届かないことがあります ●構成：タイトル／リード文／プロフィール／本文（ご本人の語り） ●掲載前にご確認いただきたい箇所のリストを添えます ＜質問票について＞ ●各問いに記入例があります。1問2〜3文が目安です（話し言葉で可） ●音声入力が使えます（Windows：Windowsキー＋H／Mac：マイクキー） ●複数名の場合は届いた方から1本ずつお届けします