管理部門で年収1000万円①転職で年収を爆発的に上げる方法

転職案内人の「よぉすけ」です。

このブログは

なかなか年収が上がらず

ツラい想いをしている

管理部門の方に向けて

書いています。

同じ会社で働いていると

気がつかないものですが、

世の中の会社には、

同じ仕事をしていても

大きな給与格差があります。

同じ仕事内容でも

数百万の差、

同じ能力・スキルを持っていても

数百万の差、

これらは同じ会社にいると

どうしても同僚や上司と

比較してしまうため

薄々気がついていても

見て見ぬ振りをしてしまうものです。

「正しい方法」で転職をすれば、

この年収格差というギャップを利用し、

あなたの年収を大幅に

上げることができます。

しかし「売り手市場」という言葉に

踊らされると転職で

失敗する可能性は多分にあります。

事実、これだけ「売り手」だと

騒がれているものの、

日本の平均年収はここ10年ほど

ほとんど変わらず

400万円と少しという

低水準をキープしています。

物価は少しずつ上がっていくのが

理想と言われながら、

リーマンショック前の水準にさえ

戻れていないのが現実なのです。

これが何を意味しているかというと、

転職で年収が上がる人もいるものの、

一時的にしか上がらない人や

逆に皮肉にも下がってしまう人、

転職出来ない人が同程度いる

ということを意味しています。

わざわざ年収が下がるような転職を

する人がいるはずがない

と思うかも知れませんが、

「正しい知識」がないが故に

意図せずもしくはやむなく

年収ダウンを受け入れてしまう人は

相当数いるのです。

一方で親御さんの介護のためなど

一般的にやむなしと

思えるようなケースでも

実際戦略的に転職を行えば、

年収ダウンを免れることが

できる場合があるのです。

ではなぜ転職で上手くいく人と

そうでない人がいるのでしょうか。

「運？」

確かにそれもあるかもしれません。

しかしあなたの大切な仕事を

そんな運任せで

決めてしまって良いでしょうか？

「人を見る目？」

確かに年収が上がっても、

非常にブラックな環境や

合わない人間関係に飛び込むことに

なってしまったら

それは失敗と言えます。

そのため転職エージェントや

会社の方を見る目は非常に大切です。

しかし普段の人付き合いですら

何度も会う中で、

その方の人柄がわかってくるものです。

何度かしかコミュニケーションしない

転職エージェント、

もしかすると面接時間しか

接点がない未来の上司や同僚、

なんの戦略もなく、

フィリーングという人を見る目に

任せてしまって良いのでしょうか。

ほとんどの人は、

人生で多くても

ほんの数回しかない「転職」という

一大イベントに圧倒的に不利な状態で

臨んでしまいます。

転職エージェントは、

それを生業として

毎月何十人もの転職希望者と

コミュニケーションをします。

会社の人事や面接官も

あなたより遙かに

場数を踏んでいるはずです。

こうした状態で、

初めてか、数年前に

一度二度経験した程度の

「シロウト」が

場当たり的に出て行っても

敵うはずがないのです。

転職エージェントは

あなたを会社に紹介すれば

あなたの年収の3割以上が

ポケットに入ってきます。

どこも募集をかけている会社は

人手が足りず、

スペックを満たしているなら

両手を挙げて歓迎します。

しかしそれが本当に

あなたにとって良い求人かどうかは

わからないのです。

今一度、

あなたの目的を確認させてください。

あなたが「今より良い会社」、

つまり今より年収がよく、

人間関係も良好で、

あなたの希望の仕事ができ、

その他の勤務条件も満足がゆく会社で

働きたいとしたら、

転職エージェントや転職サイト、

会社の人事担当者に

身をゆだねるスタイルは

絶対に辞めるべきです。

もちろん敵視する必要はないですが、

彼らをきちんと利用できる

「転職リテラシー」を身につけるのが

先決です。

そのため私は、

すぐに転職エージェントと

コンタクトを取ったり、

転職サイトに登録するのを

お勧めしていません。

それらの行動をとると、

すぐに彼らから連絡があります。

「30分だけ、弊社に来て

ざっくばらんにお話しませんか？」

「良かったら最寄り駅まで

こちらから出向きます」

「忙しければお電話で結構です」

なんの武装もしていないのに

いきなりこんなことになってしまうと

あれよあれよと口車に乗せられ、

彼らにとって都合が良い転職先へ

転職させられてしまいます。

もう一度言いますが、

あなたが転職すれば、

彼らはあなたの年収の3割超を

ポケットに入れることができるのです。

転職サイトに登録するのを

思いとどまっていただきましたら、

早速次回から

あなたの「転職リテラシー」を

高めるための情報を

お送りしていきます。

1週間ほどで、

転職サイトや転職エージェントと

コンタクトをしても問題ないように

あなたの転職リテラシーを

引き上げて行きますので、

「急いでいるんだけど！」

という方も今しばらくお待ちください。

日本には「急がば回れ」

という言葉があります。

英語でも

「Slow and steady wins the race.」

（ゆっくりと着実なほうが競争に勝つ）

と言う言葉があります。

この1週間で仮に

あなたの年収が

100万円上がるとしたら、

生涯年収では

その何十倍にもなるわけですから

グッとこらえるべきです。

さっそく次回は

「転職で超えるべき5つの壁」についてお話していきます。

最後まで読んでいただき

ありがとうございました。

それでは

次の記事でまたお会いしましょう。