マイペース上司とうまくやる方法

これまで、セワヤキ上司、モテタイ上司とうまくやる方法についてお伝えしました。

セワヤキ上司とうまくやる方法

モテタイ上司とうまくやる方法

どうですか？

上司でお悩みの方、実際に実践してみましたか？

やらなければ関係は変わりませんからね。

さぁ、もう1つ残っています！

マイペース上司。

なにしろマイペース、自分の世界を大切にする人なんです。

こんな上司、いるのかな…^^;

表情変化に乏しく、あまり大きなボティアクションもありません。

ボスなのに、存在感がないかもしれません。

とにかくコツコツと、自分の仕事に打ち込みます。

でも、それは、自分の興味の向くもの、得意なものに限ります。

職人さん、研究者、アーティスト…。

こんな職種を想像していただけるとイメージしやすいかな。

あまりボスを必要としない世界ですね。

お世辞、ごますり、通じません。

モテタイタイプがやりがちなヨイショですが、かえって気分を害しますのでお気をつけください。

モテタイ上司と違い、ほめてくれることもあまりありません。

声をかけてくれることも少ないです。

だからといって、あなたのことを気にしていないわけではありません。

人の言うことを聞いていない風な感じがするのは、実は感受性が高く、人の顔色を見るだけでなにを考えているか、感じているかがわかってしまうんです。

それで、自分の心を乱されないよう、あえて距離を取っているだけですから。

あー、厄介。

ちょっとは、声かけてくれたっていいじゃない?!

思いますよね。

でも、期待してはいけません。

声かけてくれれば超ラッキー！程度に思っておいてくださいね。

さて、マイペース上司になにか相談する時の秘策です。

マイペース上司は、自分の考えや話すことが決まるまでは口を開きません。

でも、そこで答えを急かさないでくださいね。

モテタイ上司は、相談時もなにかしら話をしながらつないでくれますが、マイペース上司は違います。

しっかり待ってあげてください。

ここで、嫌な顔をしてはいけません。プレッシャーになります。

あなたの顔や態度が気になり、考えることに集中できなくなってしまいます。

あくまでも相手のペースに身を任せましょう。

ウソをついたりごまかすことは大嫌いですから、口にしたことはそのまま信じて大丈夫ですよ。

最後に、マイペース上司を乗せる方法を伝授しましょうか…

と思ったけれど、今日はこれくらいにしておきます。

もっと知りたい方は個人相談で。

以上です。

上司は部下をうまく使って仕事をしますが、部下も上司遣いの達人になれたら、お互いハッピーになれますよ。