成長したい人がいま“メンター”を探すべき理由

成長したい人がいま“メンター”を探すべき理由

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ビジネス・マーケティング
こんにちは、矢内綾乃です。
20代で起業を志してから、現在ではオーガニック・エシカル専門店の運営をはじめ、独立支援事業、エンジニア支援事業、人材支援事業、宇宙サービス事業など、多角的な分野で事業を展開しています。
元々はエンジニアという畑違いのところから起業をスタートしましたが、それから現在の成功を収めた理由の一つに、当初からメンターに学んだことがあります。

初めての起業にも関わらず大きな失敗もなく成果を出すことができたのは、信頼できるメンターと対話を重ねたことで、迷いの多い20代をスピード感をもって乗り越えることができたからです。

なぜ「メンタリング」なのか

茶道、武道、芸道など「道」が付く世界には必ず師が存在します。迷ったときにこそ、明確な指針が必要だからです。

社会人2〜3年目になると仕事に慣れる一方、「このままでいいのか?」「自分らしい働き方は?」と迷いが生まれる人もいるのではないでしょうか。さらに今は情報が溢れ、何を信じ、どう選択すればいいのか分からなくなりがちです。

「情報を得る手段はたくさんあるのに、自分の判断力や決断に自信がない。」
そんな“情報過多の時代”を生き抜くには、決断をスピーディーかつ効果的にする”指針”としてメンタリングが欠かせません。

一人で悩む時間が長くなるほど視野は狭まり、行動も鈍ります。そんなときに、明確な方向性を指し示してくれるメンターの存在がとても重要なのです。

メンタリングとは?

メンタリングとは、経験豊かな人が経験の浅い若手などに対して仕事やキャリアに関するアドバイスやサポートを行い、成長を促すことを指します。

わたし自身も、尊敬する経営者をメンターに定め、行動や思考を学び、実践し、現在の成果につなげてきました。

メンタリングで得られる効果

メンタリングを受けることで様々な効果を得ることができます。

1. 自己成長の加速
 経験豊富なメンターの視点や知識から学ぶことで、スキルや視野の広がりが早まります。
2. キャリアの明確化
 対話を通じて、自分の価値観や進む方向が整理され、目標が明確になります。
3. 自信の向上
 フィードバックや共感を得ることで、自分の選択や行動に対する確信が深まります。
4. 人間関係スキルの向上
 コミュニケーション力や信頼関係の築き方など、対人スキルが磨かれます。
5. 失敗のリスク軽減
 メンターの経験談や助言により、同じ失敗を避けることができます。

メンターの見つけ方

行動や習慣を変えていく中で、選択肢が多すぎて迷う瞬間が訪れるときもあります。だからこそ人生の指針となる”自分だけのメンター”が必要です。

あなたの理想の生き方を体現している人をメンターに選ぶことで、仕事はもちろん、人間関係や考え方、プライベートまで理想の人生を送る一歩へ近づくことができます。


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