職場で相談を受けるときに大切にしていたこと

こんばんは。

くらしソフトです。

私はこれまで、職場で相談を受けるときに

大切にしてきたことがいくつかあります。

面談や1on1ミーティングでも、

同じことを意識していました。

それは、次の3つです。

① まずは最後まで話を聞く

② 否定から入らない

③ 相手の良いところを見つける努力をする

なぜ、この3つを大切にしていたのか。

それは、

**人は自信を持つことで、自分の力をより発揮できるようになる**

と信じているからです。

自信を持って仕事に取り組めると、

表情や行動も少しずつ変わっていく。

私はそんな姿を大切にしたいと

考えてきました。

だからこそ、相談を受けたときは

まず相手の話を最後まで聞き、

その気持ちを受け止める。

そして、その人の良いところや

自分では気づいていない強みを探し、

できるだけ言葉にして伝える。

そんなことを心がけていました。

もちろん、何でも肯定したり、

無理に前向きになってもらったり

したいわけではありません。

**まずは安心して、自分の気持ちを話せること。**

そこが大切だと思っています。

ココナラでの相談でも、

この考え方は変わりません。

仕事のモヤモヤでも、

日常のちょっとした出来事でも。

まずは今の気持ちをお聞きしながら、

一緒に整理していけたらと思っています。

もし、

「この人になら話してみてもいいかも」

そう思っていただけたら、

ぜひ気軽にお話ししませんか？

本日も夜に待機しています。

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