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弁護士検索・法律Q&A(法律相談)
人事 / 新卒採用 経験年数 : 10年
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㈱フリースタイル 2022年10月 〜 現在
・人事部 / 課長/リーダー 2022年10月 〜 現在
リクルート/モチベーション/テックトレーニング ・採用計画の立案、作成 ・新卒、中途採用(年間約60名採用) ・大学訪問 ・企画立案 ・人事制度(設計、構築、運用、改善) ・従業員のメンタル管理(メンターとして) ・イベント企画/立案/実行 ・新入社員の研修(ビジネスマナー研修/新人研修) ・人間力向上研修(資料作成~実施) 【主な実績】 メンターとして従業員を50名ほど担当し、チームで約250名いる社員の離職率を県内でもトップクラスの8%未満に抑えることができました。(2024年度実績) また、採用業務では昨年度の2倍となる、新卒28名,中途35名と会社設立から最多となる採用人数の確保を実績として残しております。(2024年度実績)