ミドル・シニア年代向けキャリア・転職相談を承ります

▼ こんな方へ ・40代後半〜50代前半で、残り10年少々の社会人生活を「自分らしいキャリア」で歩みたい方 ・転職したい気持ちはあるものの、「この年齢で本当に動けるのか」と半信半疑になっている方 ・エージェントや求人サイトを使っても、何から整えればいいか分からない方 ▼ 私にご相談いただく理由 私自身、アラフィフになってから2度の転職を経験しました。2度目は休職を経たあとの再スタートでしたが、約2カ月で内定5社を得ています。これは偶然ではなく、この世代と短期離職を経験した自分だからこその戦略があったからだと考えています。 ・エージェントの見極め方と、自力応募の使い分け ・職務経歴書での「負の経験」の伝え方 ・年齢を理由に諦めかけた未経験領域の「経験の分解」 ・面接を「対話の場」に変える考え方 教科書的なアドバイスではなく、実際に悩み、動き、結果を出した実体験をもとにお話しします。キャリアコンサルタントとして、あなたの経験を丁寧に整理し、言語化するお手伝いもいたします。 ▼ コース内容 【本気の転職相談】 転職を具体的に考えている方向け。転職理由の整理、職務経歴書の方向性、応募戦略、面接での伝え方など、現状に合わせて一緒に作戦を立てます。 【定年退職まであと〇年のキャリア作戦会議】 すぐ転職するかは未定の方向け。「残りの〇年をどう使うか」を軸に、強みの棚卸しと今後の選択肢(転職・社内での役割転換・学び直しなど)を整理します。 ▼ 進め方 ・オンライン(60分程度) ・対応は平日夜または土日が中心です。お仕事と両立しながらご利用いただけます。 ・事前に簡単なヒアリングシートへご記入いただくと、当日スムーズです。 ▼ ご注意 転職の成功や内定をお約束するものではありません。あなた自身が納得して次の一歩を決められるよう、伴走するサービスです。 迷いがあること自体は、弱さではありません。まずはお気軽にご相談ください。