マッキンゼーの採用面接を一緒に対策します

マッキンゼーの採用基準は非常に高いですが、同社が求めるものは明確ですので、対策しやすい会社であるとも言えます。しかし、他のファームと比べてケース面接が特殊なため独自の対策が必要です。 私はいわゆる一流大学の出身ではありませんが、知人のアドバイスどおりに準備をしたらあっさり内定しました。あなたも諦めないでください。 ■内容 ・初めての方には最初の30分で面接の全体像を、採用の基準も含めてご説明します。 ・マッキンゼーの中途面接は大きく２つのパートから構成され、それぞれ異なる素質を見ています。一時間で全てをカバーはできないため、どこを優先して対策するかをご依頼者様と相談します。 ・その後、各設問に対して、ご依頼者様であればどのように答えられるかを伺い、フィードバックいたします。その回答が合格ラインに達しているかどうか、達していない場合は何が不足しており、どのように対処すべきか、具体的にお伝えします。どのように回答すべきか悩まれる場合は、ご依頼者様のこれまでの経験などを伺いながら、回答例をその場で一緒に考えます。 ・ケース面接の練習のお題は、私が用意しても、ご希望のものをご用意頂いてもどちらでも構いません。 ・ご希望があれば面接対策や働き方、社風など、守秘義務に反しない限りで何でもご質問にお答えいたします。 ■自己紹介 ・McKinseyにてコンサルタントとして数年務め、中途・新卒の採用の面接官も担当いたしました。おそらく同社の元社員としてもっともフレンドリーな性格の一人です笑。この手のサービスを利用するのに緊張する方はまず私を試してみてください！ 2022年9月時点で、私がこれまでにマッキンゼーの面接をサポートさせて頂いた方では4名の内定の実績があります（もちろん私の協力の成果だけではありませんが）。面接対策がある程度進んでいる方が仕上げに使って頂いても、これから準備を始めるという方が入門的に使って頂いても、どちらでも満足いただける自信があります。