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営業部門が泣いて喜ぶ!「ライフプラン診断」で成約率を引き上げる方法

なぜ、Webからの送客は「成約」に結びつかないのか? 「Web経由の資料請求数は目標を達成しているのに、商談にはまったくつながらない」「営業からは『ネット経由のリストは質が低く、冷やかしばかりだ』と不満が上がるばかり」日々、数字と向き合う金融機関のマーケティング担当者様にとって、こうした“マーケティング部門と営業部門の温度差”は、深刻な悩みではないでしょうか。いくら集客数が増えても成果に結びつかない背景には、リードの「数」ではなく「質(温度感)」のミスマッチがあります。例えば、資料だけざっと見たい“とりあえず層”と、具体的な悩みを抱えた“本気の見込み客”が混ざったまま、見込み客リストを営業に渡していませんか。このギャップを解消し、営業担当者が「このリストならすぐに電話したい!」と前のめりになる仕組み。それが今回ご紹介する「ライフプラン診断」です。この記事では、単なる集客施策にとどまらず、成約率を劇的に高める“最強の営業支援ツール”としての可能性について、解説します。第1章:そもそも「ライフプラン診断」とは?:マーケティング視点での再定義「ライフプラン診断」とは、一般的にWeb上で年齢・家族構成・収入・貯蓄額などを入力し、将来の収支をシミュレーションするためのツールを指します。しかし、マーケティング担当者が注目すべき本質は、単なる「計算機」としての役割ではありません。このツールは、顧客が自ら積極的に詳細な個人情報を提供し、その対価として企業側が「将来への安心」や「課題の発見」といった価値を返す、高度な 「価値交換装置」として機能します。つまり、相互に価値をやり取りする関係性を自然
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【Y-Biz】金融業界を目指すあなたへ。内定を勝ち取るための「サステナビリティ」入門

はじめに金融業界を目指して就職・転職活動に取り組んでいる皆さん、こんにちは。ワイ・キャリアサポーターズです。「なぜ金融なのか」という問いに、ありきたりな答えしか出てこない。そんな悩みを抱えているなら、原因は業界理解の「軸」が定まっていないからです。この記事は、その軸となる「サステナビリティ」という視点を提供します。現在の金融業界は大きな変革期の真っ只中にあり、その変化の核となるのがこの「サステナビリティ」です。これは単なるトレンドではなく、企業の将来性を左右し、採用活動においても極めて重要な判断基準となっています。この記事は、サステナビリティに関する情報をただ並べるものではありません。皆さんが選考を有利に進めるための、強力な「武器」となる知識と視点を提供します。この記事を読むことで、あなたは以下のメリットを得ることができます。・金融機関が社会で果たす役割の「今」がわかる。・注目トピックである「サステナビリティ」への取り組みを具体的に理解できる。・志望動機や面接で他の就活生と差をつけるためのヒントが得られる。就職・転職活動は、時に孤独を感じることもあるでしょう。しかし、一人で悩む必要はありません。正しい知識を武器として身につけることで、自信を持って選考に臨むことができます。この記事が、その一助となることを心から願っています。では早速、金融機関の基本的な役割から、その最新の姿までを見ていきましょう。金融関係の仕事の概要と、その「本当の」役割金融機関の仕事と聞いて、皆さんは何を思い浮かべるでしょうか。多くの方が「お金を動かす仕事」というイメージを持っているかもしれません。それは間違い
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