リーダーの役割を見直そう

こんにちは、和田昌巳です。

1on1ミーティングで成果を出すには、

リーダーとしての役割を再確認することが

重要です。メンバーを主役とし、サポート役

に徹する姿勢が求められます。

リーダーが話しすぎたり、自分の考えを

押し付けたりすると、メンバーの成長を

妨げる可能性があります。

一方で、

メンバーが安心して話せる環境を作ると、

ミーティングの質が大きく向上します。

具体的には、メンバーの話を遮らずに聴き、

価値観を尊重しながら建設的なフィード

バックを行うことがポイントです。

詳しくはこちらをご覧ください。

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