こんにちは！
IT企業専門 就活コンサルタントの小笠原 煉（れん）です
本日は、27卒のコンサル生からとてもうれしい報告をいただきました
GMARCHの27卒コンサル生が、株式会社日立製作所から内定を獲得しました！
本当におめでとうございます🎉
日立製作所は、日本を代表する総合電機メーカーであり、社会インフラ・IT・デジタル領域まで幅広く事業を展開する大手企業です。こうした企業から内定を勝ち取れたことは、本人の努力の積み重ねがしっかり結果につながった証拠だと思います
今回の結果を見て、改めて感じるのは
就活は学歴だけで決まるものではなく、戦い方で大きく変わる
ということです
もちろん、もともとの素養や努力は大切です
ただ、それ以上に重要なのは
どんな経験を、どの切り口で伝えるか
企業が評価したくなる形に、どう言語化するか
ES、面接、逆質問まで一貫したストーリーにできるか
です
実際、私はこれまでのサポートでも
「文章を整えるだけではなく、企業が評価しやすい粒度まで経験を設計すること」が大事だと繰り返しお伝えしてきました
最近のブログでも、ES通過実績の背景として、PDCAの質・最終面接官視点のフィードバック・ガクチカの精度向上を挙げています
今回の内定も、その延長線上にある結果だと考えています
特に大手企業では、
「なんとなく優秀そう」ではなく、
入社後に活躍するイメージが持てるか
が非常に重要です。
そのためには、
✅️課題設定
✅️行動
✅️工夫
✅️結果
✅️再現性
までを一貫して語れる状態にしておく必要があります
ここが曖昧なままだと、ESは通っても面接で崩れます
逆にここが固まると、選考全体が一気に安定します
今回、内定を獲得したコンサル生も、最初から完璧だったわけではありません
一つひとつの改善を重ねながら、企業に伝わる形へ磨き上げていった結果、大手企業の内定につながりました
だからこそ、今お伝えしたいのは
「自分には無理かもしれない」と早い段階で決めつけないでほしい
ということです
特に28卒は、これから夏インターンに向けた準備が本格化していきます
以前のブログでも書いた通り、夏インターンは本選考への入り口になることが多く、早めに正しい方向で動くことが大きな差になります
もし今、
✅️大手企業を目指したい
✅️地方大学、GMARCHからしっかり勝ち切りたい
✅️ESや面接を自己流で進めていて不安
✅️28卒として夏前に準備を固めたい
という方は、ぜひ一度ご相談ください
あなたの経験を
企業が欲しがる形に変え、
選考突破につながる戦略として一緒に磨き上げます
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一緒に、納得のいく就活を戦略的に進めていきましょう
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