25年実務、10年連続表彰・評価。小売と同族経営の売上・人・現場改善を現場目線で具体策まで伴走します

はじめまして。同族経営の小売業で25年以上、現場・販売・採用・育成・経営の実務に携わってきました。現在はその経験をもとに、同族経営小売業の売上改善を中心に、経営者や後継者の方のご相談をお受けしています。 私が大切にしているのは、立派な理論や見栄えのいい資料ではなく、**現場で本当に回る改善策**を一緒に組み立てることです。小さな会社や少人数の組織では、売上不振、人手不足、教育の属人化、評価や給与への不満、幹部候補の不在、家族間の温度差など、複数の問題が同時に起こります。しかも同族経営では、正しいことが正しく通らない、感情が絡んで前に進まない、役割が曖昧なまま疲弊する、といったことも珍しくありません。私は、そうした“数字だけでは片づかない問題”を、売上・人・組織・感情の4つに分けて整理し、優先順位をつけ、今ある人員と予算の中で実行できる形に落とし込む支援を得意としています。 これまで携わ...