大学卒業後、人材コンサルティング会社に就職し
法人営業として取引企業の採用サポートをしてきました。
現在はIT企業の人事担当として自社の採用に携わっています。
これまでに数多くの応募書類を預かり
◆好印象を与える履歴書
◆書類選考で落ちる履歴書
それぞれの特徴を見てきました。
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(注)書類選考通過をお約束するものではありません
キャリアコンサルタントとして
応募書類の添削アドバイスだけでなく
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