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イラストレーターとしてのキャリアを築く際には、人脈づくりが重要だとよく言われます。 実際、私も経営者の方から定期的な依頼をいただくようになりましたが、 人脈形成において無理をしてアプローチするのは避けるべきだと強く思います。 実績が少ない時期に、自分から多くの人と関わろうとしても、結果的に疲れてしまうことがあります。 何もないところから無理に関係を築こうとすると、無理なプレッシャーがかかり、逆に成長を妨げることになりかねません。多くの人と関わることで、新しいアイデアを得たり、さまざまな知識を吸収することは確かにメリットがありますが、同時に脳のワーキングスペースを圧迫します。 情報が溢れ、何から手をつけるべきか分からなくなるということですね。 ですから、冷たく聞こえるかもしれませんが、自分にとってメリットのある人と重点的に関わることが重要です。 仕事を依頼してくれる人、ライバルとして切磋琢磨できる人、自分に質問を投げかけてくれる人など、 成長につながる人とのつながりを重視しましょう。 自己成長を優先することで、レベルアップしていけば 成長した自分の影響力で自然と人脈も形成されるでしょう。 人脈づくりは、ただ多くの人と繋がることが目的ではなく、自己成長に繋がる人との関係を築くことが重要なのです。 例えば、自分のスキルアップに欠かせない情報を提供してくれる専門家や、 同じ分野で助け合える仲間とのつながりを大切にしましょう。 お互いに刺激を与え合い、共に成長できる関係は、将来的な成功に繋がります。 人脈を築く上で、大事なのは量よりも質です。誰と繋がるかよりも、なぜその人と繋がりたいのか

※令和４年1月改訂版お疲れさまです。コンサルハスモトです。前回の【22年改訂／起業するために】人脈の作り方【第3章／コンサルタントが教えます】では、良い人脈（＝自分にとってプラスになる人脈）をどのようにして作るか、ということを中心に記述しました。ですので、今回は、逆に、どうしたら悪い人脈を作らないように出来るかということについて記述していこうと思います。『注意点』ここからは、私の今までの経験上の雑感中心で偏見も大いにあると思います。ですので、読むことで皆さんの気分を害する可能性があります。既に様々な方と交流があるような方は、飛ばすことを推奨致します。★関連記事★ーーー私の経験上、こういった方とはあまり付き合わない方が良いという方がいらっしゃいます。大きく分けると二パターンあります。

※令和４年1月改訂版 お疲れさまです。コンサルハスモトです。 今回も前回に引き続き、起業を考えている皆さんが、間違い無く勘違いしているだろう単語について記述します。その勘違いの発生した原因を解消しつつ、間違った考えのまま起業・会社運営をしてしまうと、かなり大きなリスクを背負ったスタートになってしまう、ということを記述していきたいと思います。ーーーまず、タイトル等に大きく書いてあるので、皆さんも気づいていると思いますが、「皆さんが間違い無く勘違いしている単語」というのは、『 人脈（じんみゃく）』という単語です。 まあ、今回もタイトル等に大きく書いてありますので、特に驚きはありませんね？★関連記事★