私は若い頃、会社の飲み会があまり好きではありませんでした。巡り合わせが悪かったのかな？

最近、ニュースなどで「若い世代の会社の飲み会離れ」がクローズアップされているのをよく目にします。

​昭和や平成の働き方を知る人の中には「コミュニケーションの貴重な場なのに」と嘆く声もありますが、私自身は彼らの気持ちが少なからず分かります。。

​というのも、若い頃の私自身、会社の飲み会というものがあまり好きになれなかったからです。（ただ、親しい上司や先輩とは、飲みに行ってました。）

​そもそも大勢が集まる場所自体が苦手だったことに加え、私には飲み会に対する苦い記憶があります。周りからはなぜか「盛り上げ役」のように見られていましたが、当の本人からしてみれば、上司や先輩からイジられ、酒の肴にされているだけに過ぎず、楽しさどころか少し苦痛すら感じていました。

​「無礼講」という都合の良い言葉のもとで、いじりや愚痴の標的にされる時間。周囲に気を使ってグラスを空けさせないように気を配る時間。そんな時間に、一体どんな価値があるのだろうとずっと思っていました。

​飲み会肯定派の方はよく「酒の席でのコミュニケーションが仕事のスムーズさに繋がる」「腹を割って話せる貴重な機会だ」と言います。

​けれど、実際に酒の席で交わされた会話を振り返ってみて、後日ビジネスに活きたことや、お互いに覚えていて身になった話など、私には何ひとつありませんでした。結局のところ、お酒の勢いに任せたその場限りの不毛な時間が流れていただけだったのです。

​仕事は仕事、プライベートはプライベート。

ビジネスの話や大切な共有事項は、しらふの状態で、ビジネスの場（オフィスや会議室）できちんと完結させるべきです。

​仕事時間とプライベートな時間の「けじめ」をしっかりつけること。

それこそが、お互いの時間と尊厳を守るために最も大切なマナーなのではないでしょうか。

​付き合いの飲み会に疲れ果てるくらいなら、その時間と体力を、自分の大切な人や、心を休める静かな時間のために使いたい。

​「飲み会に行かない」という選択ができる今の時代の空気感は、私にとってとても健全で、優しい変化に思えます。

​最後までお読みいただき、本当にありがとうございます。

​「職場の人間関係や付き合いに疲れて心が限界」「自分の時間や境界線をうまく保てずに悩んでいる」という方は、ココナラにて3日間のテキスト相談（回数無制限）もお受けしています。会社や周囲の空気感に無理に合わせず、あなたの本音に優しく寄り添ってお話を伺いますので、どうぞお気軽にお声がけくださいね。

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