虹彩に出る「評価されても安心できない人」と「評価を受け取れる人」

人から褒められたり、

評価されたりしたとき。

「ありがとうございます」と受け取れる人もいれば、

どこか落ち着かない気持ちになる人もいます。

嬉しいはずなのに、

「まだ足りない気がする」

「たまたまだと思う」

そんな感覚になることもありますよね。

この違いも、

自信の量だけで決まるものではありません。

評価されても安心できないタイプの人

このタイプの人は、

自分に対する基準が高い傾向があります。

・まだ足りない部分が気になる

・たまたまだと思ってしまう

・もっとできるはずだと考える

・評価より反省が残る

そのため、

褒められても

どこか落ち着かないことがあります。

ただそれは、

成長意識が強い人でもあります。

評価を受け取れるタイプの人

一方で、

評価を受け取れる人は、

結果と自分の努力を素直に結びつけられるタイプ。

・「そうなんだ」と受け取れる

・必要以上に疑わない

・評価を励みにできる

・自分の良い部分を認められる

慢心というより、

受け取る力を持っています。

どちらが正解、という話ではありません

ただ、

評価との距離感が違うだけ。

もし褒められても落ち着かないなら、

それはあなたが

自分を高い基準で見てきた証かもしれません。

虹彩リーディングでは、

・評価が気になりやすいポイント

・自分への基準の高さ

・安心しにくい場面

そんな自己認識の傾向も読み取っていきます。

少しずつでも、

受け取れるようになると

心はだいぶ軽くなります。

今日もお疲れさまでした☕

Nagi