人間関係が改善した人がやっていた「運気カレンダー」の使い方

「職場の人間関係がつらい」

「誰と関わっても同じパターンが繰り返される」

というご相談をよくいただきます。

今回は、私が提供している「運気カレンダー」を使って人間関係を改善した方々の実例をもとに、その使い方をご紹介します。

運気カレンダーとは？

運気カレンダーとは、九星気学・四柱推命・マヤ歴のデータをもとに「あなたにとっての吉日・注意日・行動すべき日」を月ごとにまとめたオリジナルの日程表です。

「今日の運気は行動向き？休養向き？」を毎日確認することで、無理なく行動のタイミングを最適化できます。

人間関係への使い方｜具体的な3ステップ

ステップ1：自分の「注意日」を把握する

感情的になりやすい日・疲れが出やすい日を事前に知ることで、その日は重要な会話や交渉を避けられます。

「なぜかあの人と今日うまくいかない」の多くは、自分の運気の波に原因があります。

ステップ2：交渉・相談は「行動吉日」に集中させる

上司への相談・条件交渉・大切な人への話し合いは、できるだけ吉日に集中させてみてください。

気が乗りやすく、言葉もスムーズに出てくる感覚があります。

ステップ3：凶日は「内側の仕事」に使う

凶日は行動より内省・資料整理・計画づくりに充てます。

この日に誰かに働きかけようとすると空回りしやすく、それが人間関係の摩擦になることも。

実際に変わった方の声

「運気カレンダーを使い始めてから、なぜか職場の人間関係がスムーズになりました。

自分が落ち着いて動けるようになったからだと思います」（40代・会社員女性）

「苦手な上司との面談を吉日に設定したら、珍しく穏やかに進みました。偶然かもしれないけど、準備する意識が変わりました」（50代・総務職）