サービス
サービスを探す
プロ人材を探す
仕事を探す
ブログを探す
キャリアコンサルタント試験の頻出理論家ランキングの分析レポートのリリース
告知学び
どうも、藤澤です。
本日はキャリアコンサルタント試験対策として頻出理論家ランキングのコンテンツをリリースしたので宣伝となります。
このランキングはここ５年間の出題傾向の分析と、出てきた理論を中心にまとめたものになります。
もちろん、最新試験で使われた内容も反映させています。
この記事では１０位～８位まで掲載しますので、続きはしたリンクからどうぞ！もう少しだけランキングを確認することができます。
第１０位
名前：ダグラス・ホール（Hall, D. T.）
出題回数：約７回
理論家の詳細： 「プロティアン・キャリア」の提唱者として頻出します。組織ではなく個人が主導権を握り、自らの価値観に基づいて変幻自在に形成するキャリア観を説きました。成功の指標を「地位や給料」ではなく「心理的成功」に置き、適応に必要な能力（メタ・コンピテンシー）として「アイデンティティ」と「アダプタビリティ」の２つを挙げています。
第９位
名前：Ｈ．Ｂ．ジェラット（Gelatt, H. B.）
出題回数：約８回
理論家の詳細： 意思決定理論です。初期は客観的・合理的な分析を重視していましたが、後期には不確実な未来を肯定的に捉える「積極的不確実性（Positive Uncertainty）」を提唱しました。意思決定のプロセスを「予測・価値・決定」のサブシステムで説明し、変化の激しい現代では直感や創造性（右脳）の活用も必要であると述べています。
第８位
名前：ウィリアム・ブリッジズ（Bridges, W.）
出題回数：約８回
理論家の詳細： 転機（トランジション）の心理的プロセスを重視した理論家です。転機は「何かが始まること」ではなく、まず古いものが終わる「終焉」から始まり、葛藤や空虚さを経験する「中立圏（ニュートラル・ゾーン）」を経て、新たな一歩を踏み出す「開始」へと至る３段階の順序を辿ると説きました。
続きはこちらから！！無料でもう少し見れるようになっています！
そのほか、個別実技試験対策も実施しております。客観的なフィードバックを受けることができますのでこちらもぜひご利用ください。
ちなみ実技試験対策としてはココナラの世界では破格かと思います。
ご利用ご検討お願い致します。
